SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

LLEVE LA COMIDA A LOS INVITADOS, MANTENGA EL BAR ABASTECIDO. LIMPIE Y COLOQUE LAS MESAS. MANTENGA LAS ÁREAS DE TRABAJO ABASTECIDAS, LIMPIAS Y DESINFECTADAS TURNOS ROTATIVOS MONSUN Y HORAS 6AM A 10PM. 10 TRABAJADORES NECESARIOS PARA LAS FECHAS 10/1/23-5/31/24. LA ESCALA SALARIAL ES DE $ 14 A $ 18 / HR SEGÚN LA EXPERIENCIA. 6 MESES DE EXPERIENCIA. LOS TRABAJADORES PAGABAN QUINCENALMENTE. ALOJAMIENTO OPCIONAL Y DISPONIBLE POR $ 325 / QUINCENAL CON UN DEPÓSITO REEMBOLSABLE DE $ 200. UNIFORMES PROPORCIONADOS, COMIDAS DE TAMIZADO PROPORCIONADAS. SE UTILIZARÁ UNA SOLA SEMANA LABORAL PARA CALCULAR LOS SALARIOS. SE HARÁN TODAS LAS DEDUCCIONES DEL CHEQUE DE PAGO DEL TRABAJADOR REQUERIDAS POR LA LEY. EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ A LOS TRABAJADORES SIN CARGO TODAS LAS HERRAMIENTAS, SUMINISTROS Y EQUIPOS NECESARIOS PARA REALIZAR EL TRABAJO. LOS TRABAJADORES H-2B SERÁN REEMBOLSADOS EN LA PRIMERA SEMANA LABORAL POR TODAS LAS TARIFAS DE VISA, PROCESAMIENTO DE VISAS, CRUCE DE FRONTERAS Y OTRAS TARIFAS RELACIONADAS, INCLUIDAS LAS EXIGIDAS POR EL GOBIERNO (EXCLUYENDO LAS TARIFAS DE PASAPORTE). SE PROPORCIONARÁ TRANSPORTE (INCLUIDAS LAS COMIDAS Y, EN LA MEDIDA NECESARIA, EL ALOJAMIENTO), HASTA EL LUGAR DE EMPLEO, O SE REEMBOLSARÁ SU COSTO PARA LOS TRABAJADORES, SI EL TRABAJADOR COMPLETA LA MITAD DEL PERÍODO DE EMPLEO. EL EMPLEADOR ACEPTA REEMBOLSAR EL TRANSPORTE ENTRANTE Y LOS GASTOS DE SUBSISTENCIA (LA SUBSISTENCIA ES DE $ 15.46 POR DÍA COMO MÍNIMO, SIN RECIBOS, A UN MÁXIMO DE $ 59.00 POR DÍA, CON RECIBOS) DESDE EL LUGAR DESDE EL CUAL EL TRABAJADOR HA VENIDO A TRABAJAR PARA EL EMPLEADOR, YA SEA EN LOS ESTADOS UNIDOS O EN EL EXTRANJERO, AL LUGAR DE EMPLEO. EL TRANSPORTE DE REGRESO Y LA SUBSISTENCIA SE PROPORCIONARÁN SI EL TRABAJADOR COMPLETA EL PERÍODO DE EMPLEO O ES DESPEDIDO ANTICIPADAMENTE POR EL EMPLEADOR. LOS SOLICITANTES INTERESADOS Y CALIFICADOS PUEDEN ENVIAR POR CORREO CURRÍCULUM VITAE A Alexandra Schrogendorfer, 2400 Grey Oaks Drive North, Naples, FL 34105, CORREO ELECTRÓNICO A aschroegendorfer@greyoakscc.com, Y CAREERSOURCE CENTER CareerSource Southwest Florida, 3050 Horseshoe Drive North, Building A, Suite 110 Naples, FL 34104.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-9011.00 - Dining Room and Cafeteria Attendants and Bartender Helpers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

6

Requisitos Especiales:

SE REQUIEREN 6 MESES DE EXPERIENCIA. TURNOS ROTATIVOS DE LUNES A DOMINGO Y HORAS DE 8 A.M. A 3 P.M. EL PAGO ES QUINCENAL. UNIFORMES PROPORCIONADOS. EL SOLICITANTE DEBE COMPLETAR LA VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES PREVIOS AL EMPLEO Y LA DETECCIÓN DE DROGAS;

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Grey Oaks Country Club, Inc

Localización:

NAPLES, FL 34105

Lugar de Trabajo

Dirección:

2400 Grey Oaks Drive North, NAPLES, FL 34105

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-23184-163480

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

ESCALA MÓVIL $ 14- $ 18 P / HR BASADA EN EL RENDIMIENTO. UNIFORMES PROPORCIONADOS, ALOJAMIENTO ESTÁ DISPONIBLE. A $325. BIWKLY + REEMBOLSO DE $200. DEP

Fecha de Publicación:

8/28/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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