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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajador Agrícola / Obrero

Wafla

Brewster, WA

$17.41 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+13607017661
Dirección Web para Aplicar:
https://www.WorkSourceWA.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
1507
Deberes Laborales:
1. Poda de árboles un. La poda de árboles se puede hacer desde el suelo, desde una escalera de hasta 12 pies de altura, o desde una plataforma motorizada. El trabajo puede realizarse en nieve o en terreno congelado. 2. Raleo de árboles un. El adelgazamiento de la fruta de los árboles se puede hacer desde el suelo, desde una escalera de hasta 12 pies de altura o desde una plataforma motorizada. 3. Entrenamiento de árboles atando / enrejado o usando espaciadores o accesorios de madera un. El entrenamiento de los árboles se puede hacer desde el suelo, desde una escalera de hasta 12 pies de altura, o desde una plataforma motorizada. 4. Aplicar y retirar pintura de árboles, fertilizantes, láminas y/o rollos de láminas de láminas reflectantes y materiales similares en el suelo entre hileras de árboles y/o alrededor de árboles. 5. Ayudar a eliminar la basura u otros escombros de los huertos para mantener un ambiente de trabajo seguro y sanitario. 6. Plantar, excavar, agrupar, pintar, regar y rociar árboles. 7. Injerto de árboles. 8. Eliminación de malezas por tirón/siega. 9. El uso de herramientas manuales como sierras de podar, loppers, cizallas, palas, azadas, cortadoras y/o bolsas o contenedores de recolección. 10. El trabajador debe tener cuidado en todo momento para evitar la rotura de ramas y extremidades. 11. La recolección de frutas de árboles incluye la recolección de numerosas variedades de manzanas, peras y cerezas de acuerdo con los procedimientos establecidos de la empresa que tienen en cuenta la diferencia en el tratamiento de las diferentes variedades. un. El trabajador cosechará a mano y recogerá cultivos frutales consistentes en manzanas, cerezas y / o peras en campos y huertos según lo exijan los procedimientos de la empresa. b. El trabajador llevará o se unirá a un arnés, cubo o bolsa para colocar fruta en la que pueda tener un peso cuando esté lleno de fruta de hasta 60 libras. c. El trabajador llevará o se fijará un arnés, cubo o bolsa a sí mismo y recogerá y colocará la fruta que cuelga bajo mientras está parado en el suelo. d. El trabajador llevará o se fijará un arnés, cubo o bolsa a sí mismo y recogerá y colocará fruta de ramas más altas mientras está de pie en una escalera de hasta 12 pies de altura para cosechar fruta que no se puede alcanzar de pie en el suelo. e. El trabajador recogerá la fruta según las instrucciones de acuerdo con el grado, el color y el tamaño agarrando la fruta con las manos y retirándola del árbol en un movimiento para no dañar la fruta que se está recogiendo o dañar la fruta o los brotes adyacentes en las ramas del árbol. f. El trabajador llevará o colocará un arnés, cubo o bolsa para sí mismo con un peso de hasta 60 libras. contenedores de madera o plástico de varios tamaños. g. El trabajador debe tener cuidado en todo momento para evitar hematomas en la fruta o la rotura de ramas y examinará la fruta y excluirá cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño cuando se solicite. h. Se puede instruir al trabajador para que recoja los sacrificios y peladores (según lo indique e identifique el supervisor) y lo deje caer al suelo o colocarlos en el contenedor. i. El trabajador puede ser requerido a recoger selectivamente sólo fruta de un determinado color y/o tamaño según las instrucciones del supervisor. j. Se requerirá que el trabajador manipule la fruta con cuidado y no haga moretones o dañe la fruta cuando se coloque en el contenedor. k. La observación por parte del supervisor de cantidades significativas de fruta magullada, dañada o sacrificada como resultado de la recolección de esa fruta por parte del trabajador dará lugar a una advertencia y puede dar lugar a medidas disciplinarias, hasta e incluyendo la terminación, de acuerdo con la política de disciplina progresiva de los empleadores. . 12. Los trabajadores también podrán realizar el envasado intermitente de manzanas y cerezas en el turno de noche.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
B.2 - Requisito de tres meses de experiencia con fruta de árbol CONDICIONES GENERALES APLICABLES A TODOS LOS TRABAJOS Y CULTIVOS: 1. El trabajo de campo comienza a la hora asignada poco después de la luz del día. El trabajo se puede realizar durante lluvia ligera o nieve y / o en condiciones de alta humedad y / o en condiciones de baja humedad, y en temperaturas que van desde 10 grados Fahrenheit (-12 grados Celsius) hasta 105 grados Fahrenheit (41 grados Celsius). Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en huertos cuando los árboles están mojados con rocío / lluvia y deben tener ropa adecuada para condiciones climáticas variables. 2. Todo tipo de trabajos de huerta. El trabajo se realiza en superficies inclinadas niveladas o planas y puede requerir una escalera de huerto de hasta 12 pies de altura. 3. El uso de herramientas manuales, como sierras de podar, loppers, cizallas, cortadoras y / o bolsas de recolección, cubos u otros contenedores, puede ser necesario para realizar el trabajo, incluso mientras se trabaja en una escalera.
Número de Horas por Semana:
35
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Wafla
Localización:
Lacey, WA 98516
Número de Teléfono:
+13604558064

Lugar de Trabajo

Dirección:
Highway 97-P&G Road, Brewster, WA 98812

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22070-971901
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
Los empleados pueden ser elegibles para un pago de incentivo adicional basado en su producción de acuerdo con la política de la compañía.
Fecha de Publicación:
4/1/2022

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