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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

26

Deberes Laborales:

Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Los deberes pueden variar de vez en cuando. Reparar, mantener graneros y cobertizos de embalaje a los efectos de los requisitos de seguridad alimentaria. A los trabajadores se les puede pedir que operen equipos agrícolas, conduciendo camiones o cuatrimotos en el campo, minicargadoras, carretillas elevadoras o tractores; con o sin los siguientes implementos: incluyendo un hipper, disco, du-all, arado de cincel, máquina de cama, cortador de plantas, trasplantador, bushhog, buggy de flujo por gravedad, excavadora de papas, remolque de agua (para riego de plantas), máquina de desvenración, mezclador de piensos y cualquier otro equipo relacionado con la siembra, cultivo y cosecha de cultivos o relacionado con la cría de animales. **La capacidad de un empleado para operar maquinaria de manera segura se dejará a la discreción de la gerencia. Para garantizar la seguridad de todos los empleados, los interesados en operar maquinaria deben poder comunicarse y seguir adecuadamente las instrucciones dadas por la dirección. La gerencia se reserva el derecho de restringir a los empleados de las tareas operativas que no muestran una competencia para comunicarse efectivamente con la gerencia y, por lo tanto, pueden poner en riesgo la seguridad de otros empleados. COSECHA O PREPARACIÓN RELACIONADA (RESPONSABILIDAD PRIMARIA): Participar en actividades de riego (montaje/avería, operación y reparación de sistemas de riego). Drene el agua de los campos con herramientas manuales / palas, cuando sea necesario. Use madera para construir y reparar cajas para el almacenamiento de papas. Cargue y descargue cajas en camiones, remolques o cosechadoras de batata. Monta equipos mecánicos de excavación para cosechar y clasificar papas. También puede cosechar papas a mano con el uso de cubos. Clasificar y clasificar las papas por tamaño, calidad o tipo. DEBERES DE PACKHOUSE (RESPONSABILIDAD SECUNDARIA): Trabajo en packhouse. Desencadenar, clasificar y clasificar las papas por tamaño, calidad o tipo. Retire el producto no conforme de la línea de envasado y deséchelo en cajas apropiadas. Ensamble cajas de cartón para su uso en la línea de embalaje. Pesa y apila cajas llenas para prepararte para el envío. Envuelva y mueva palets utilizando gatos de palet eléctricos. Ayudar a los vendedores a extraer y cargar los pedidos de los clientes. CAMPO Y PASTO (RESPONSABILIDAD SECUNDARIA): Limpiar el suelo de rocas, palos y raíces a mano. Limpie los arbustos y árboles con motosierra o herramientas manuales relacionadas. Mantenimiento general de campos y cercas. Transportar heno y alimentar al ganado. Pastorear y ayudar a la administración con las tareas de mantenimiento veterinario o general realizadas en el ganado (para incluir trabajos como ayudar con los nacimientos, la administración de vacunas y la aplicación de marcas auriculares). Ayudar con la carga y descarga del ganado para ser enviado o recibido en la granja. Se pueden ofrecer aumentos y bonificaciones a cualquier trabajador estacional, a discreción del empleador en función de factores individuales que incluyen, entre otros, el rendimiento, la experiencia, el número de horas trabajadas en la temporada, el número de temporadas trabajadas con la empresa, el cumplimiento de las reglas de trabajo y la capacidad de seguir las instrucciones del supervisor.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Los solicitantes deben tener 18 años o más. Los trabajadores deben poder trabajar con una supervisión mínima. Los solicitantes deben tener 3 meses de experiencia en cortar / recolectar resbalones de papa a mano, montar una transplantadora mecánica y montar una excavadora mecánica. Todas las herramientas, suministros y equipos se proporcionarán sin costo alguno. Los trabajadores deben esperar períodos de poco o ningún trabajo durante el tiempo de descanso (crecimiento). Las horas y los días de trabajo pueden variar debido a las condiciones climáticas. Los trabajadores deben venir preparados con ropa y calzado adecuados para las condiciones ambientales y de trabajo descritas. Pueden ocurrir pruebas aleatorias de drogas. El teléfono celular solo se puede usar durante descansos, emergencias y para comunicarse con los supervisores cuando sea necesario. El empleador puede realizar una verificación de antecedentes penales a expensas de los propietarios. El trabajo ocurre en campos agrícolas al aire libre e implica la exposición al sol, el viento, la lluvia, el suelo, el barro, el polvo, el calor, el frío y otros elementos naturales. El trabajo a veces ocurre en condiciones climáticas extremas.

Número de Horas por Semana:

48

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Sandy Ridge Farms, Inc. (Petition #3)

Localización:

Senatobia, MS 38668

Número de Teléfono:

+16625626316

Lugar de Trabajo

Dirección:

615 Sides Bottom Road, Senatobia, MS 38668

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-22174-308863

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Ninguno

Fecha de Publicación:

7/1/2022

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