Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajador Agrícola/obrero

Brad Harrod Farms

Hermitage, AR

$12.45 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+18709182854
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
bradharrod6@yahoo.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
40
Deberes Laborales:
Los trabajadores deberán realizar todas las tareas en la cosecha de calabazas y guardias. Los trabajadores deberán realizar todas las tareas de cosecha y envasado de verduras de otoño. (Tomates, Uva, Cereza, Roma, Rondas y Reliquias) Los trabajadores deberán realizar todas las tareas de cosecha y envasado. Pepinos, calabaza, pimientos, guisantes de cáscara púrpura, judías verdes Los trabajadores deberán realizar todas las tareas generales para mantener la granja. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar tareas repetitivas de flexión y elevación en condiciones de calor.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
1
Requisitos Especiales:
Ninguno
Número de Horas por Semana:
36
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 1:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:
Brad Harrod Farms
Nombre de la Empresa:
John Bradley Harrod
Localización:
Hermitage, AR 71647
Número de Teléfono:
+18709182854

Lugar de Trabajo

Dirección:
692 Hwy 160E, Hermitage, AR 71647

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-22193-344661
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
8/23/2022

Compartir