Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Alpaca. Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja de alpacas manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de alpacas. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cizallas, cortadoras, loppers y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Utilice equipos de potencia que incluyen, entre otros: tractores, jardineras, segadoras, arados, pulverizadores, cultivadores, cizallas eléctricas, motosierras, elevadores altos, carretillas elevadoras, cargadoras deslizantes, lavadoras eléctricas. Debe operar equipos agrícolas de manera segura, con o sin dirección. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de la construcción / campo de la granja. Construir/reparar cercas. Realizar el cuidado y mantenimiento completo del rebaño de alpacas. Preparar alpaca para el espectáculo / ventas. Preparador de caballo y esquilar rebaño. Mantener la nutrición y la salud rutinaria del rebaño. Realizar atención médica de emergencia. Limpiar mantener las instalaciones y el paddock. Ayudar con el parto de las hembras. Siga los procedimientos de cuarentena. Atender las necesidades especiales de la descendencia (cria). El trabajo se realiza en el campo durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores pueden ayudar a manipular productos que pesan hasta 75 libras y levantarlos a una altura de 5 pies. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar extensamente. Trabajo requerido en campos cuando las plantas están mojadas con rocío y lluvia, y puede ser requerido durante lluvia ligera, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar de 30 a más de 110 grados F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Los trabajadores deben poder hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Consumo de tabaco estrictamente prohibido. No se permite fumar o consumir tabaco de ningún tipo en los campos, viviendas de trabajadores o en cualquier lugar de las instalaciones de la empresa. El empleador se reserva el derecho de despedir a cualquier empleado que se encuentre fumando o en posesión de materiales para fumar, incluidos cigarrillos, cigarros, tabaco de mascar, tabaco de pipa o parafernalia para fumar. Se requiere una prueba de drogas post-contratación pagada por el empleador al azar, bajo sospecha, y después del accidente. El empleador requiere que todos los empleados recién contratados tomen y pasen una verificación de antecedentes pagada por el empleador. Todas las verificaciones de antecedentes se llevan a cabo de manera uniforme después de que una oferta de trabajo inicial haya sido extendida y aceptada por el nuevo empleado. Los solicitantes que tengan condenas por delitos graves (incluidos, entre otros, asalto, abuso sexual infantil, sexo o condenas relacionadas con drogas) serán despedidos inmediatamente por preocupación por la seguridad pública general, y se les pagará por todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de terminación, si corresponde. En el caso de un trabajador extranjero que es despedido por causa resultante de los hallazgos de la verificación de antecedentes, el empleador organizará el transporte de menor costo al lugar de reclutamiento del trabajador, a expensas del trabajador. Se requiere un registro de manejo limpio. Debe tener o poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores al alquiler. A los trabajadores con licencias apropiadas y un certificado médico válido se les puede pedir que conduzcan a otros trabajadores. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja de alpacas manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de alpacas. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Debe ser capaz de levantar / transportar 75 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador. Se requiere verificación de antecedentes penales. Se requiere un registro de manejo limpio. Debe tener o poder obtener la licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores al alquiler.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Golden Spirit Alpaca Ranch

Nombre de la Empresa:

Crum Properties III, LLC

Localización:

Odessa, FL 33556

Número de Teléfono:

+17278092253

Lugar de Trabajo

Dirección:

10937 Tarpon Springs Road, Odessa, FL 33556

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-22325-598420

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

11/29/2022

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