SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

46

Deberes Laborales:

Cultivos/Materias Primas: Cultivos de hortalizas / jardines, que incluyen, entre otros, hierbas, calabazas, pepinos, calabazas, pimientos, cebollas verdes, calabacines, melones y maíz dulce. Planta, cultiva, cosecha y empaca verduras, incluyendo melones, pepinos, berenjenas, judías verdes, chiles, chiles, pimientos morrones, pepinos en escabeche, calabazas, maíz dulce, sandías, calabaza de invierno, calabaza amarilla y calabacín. Trabaja en jardinera, raíces de plantas, semillas y bulbos. Puede esparcir plástico u otros revestimientos de suelo. Cultiva, deshierba a mano y adelgaza las plantas. Trasplanta plantas, montado en trasplantador o a mano. Puede estacar / atar plantas, enrejar / podar plantas y colocar postes y alambres para plantas de vid. Recoge, corta, levanta o tira de la cosecha para cosecharlos. El trabajo puede incluir plantar y cultivar. Ayudar con el riego y la fertilización. Se requiere una considerable inclinación y arrodillamiento. Se debe tener cuidado para evitar dañar los productos y las plantas. Puede operar equipos operados a mano. Puede ayudar con el mantenimiento general del edificio de la granja. Los empleados recibirán instrucciones del supervisor y se les pedirá que seleccionen con precisión y adecuadamente los productos de sacrificio y premium, y que distingan las especificaciones de tamaño. Los trabajadores deben seguir todas las normas de seguridad alimentaria. Los trabajadores deben ser capaces de distinguir las plantas hortícolas de las malas hierbas. Además, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas variables como las siguientes: riego, zanja, pala, azada, acarreo, preparación del suelo y otras tareas relacionadas con la agricultura en general. El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado utilizando equipos de energía. A modo de ejemplo y sin limitación, los equipos de potencia pueden incluir tractores, jardineras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar/mantener equipos agrícolas con o sin dirección. El trabajo debe hacerse durante largos períodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas que incluyen boxeo, pesaje y carga del producto. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con productos empaquetados que pesan hasta 60 libras e incluyen y se elevan a una altura de 5 pies durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar extensamente. Alergias a la ambrosía, vara de oro, aerosol de insectos, productos químicos relacionados, etc. puede afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 a 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Será capacitado en los estándares de certificación de Buenas Prácticas Agrícolas (GAP) del USDA. El incumplimiento de las normas GAP será motivo de despido. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y / o en el sábado o los días festivos federales de un trabajador. El trabajador debe presentarse al trabajo a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. TERMINACIÓN. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período de prueba de cinco días, durante el cual el empleador evaluará el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador al final del período de prueba si el desempeño del trabajador no satisface las expectativas razonables del empleador o es inaceptable.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa en el trabajo de campo agrícola manejando tareas manuales y de máquina asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Los trabajadores deben ser capaces de realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 60 libras.

Número de Horas por Semana:

39

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

9:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

DiSanti Farms, LLC

Localización:

Pueblo, CO 81006

Lugar de Trabajo

Dirección:

Home Place - 29114 South Rd., Pueblo, CO 81006

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23079-860310

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Cosecha - Chile peppers, $1.50 - $3.00 por bushel

Fecha de Publicación:

3/24/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir