SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

96

Deberes Laborales:

Los trabajadores plantarán, cultivarán, atarán y estacarán manualmente, cosecharán, deshierbarán, podarán frambuesas y arbustos de arándanos utilizando tijeras de podar y loppers. Los trabajadores pueden operar equipos agrícolas para plantar y cosechar frambuesas y arándanos. Coloque enrejado para los campos nuevos (postes, alambre, ganchos) y retire los campos viejos después de la cosecha. Coloque cables hacia arriba y hacia abajo para entrenar a las plantas. Empaque las plantas de bayas en macetas en contenedores. Extraiga las malezas y ayude con las tareas de riego según lo asignado. Conduce la cosechadora de frambuesas y arándanos. Ayude a descargar fruta en camiones de plataforma. Llene y apile planos en la parte posterior de la cosechadora. Llene y apile asas en la parte posterior de la cosechadora de arándanos. Clasificar el material extraño en la cosechadora. Descargue pisos completos de la cosechadora en camiones de plataforma y recargue la cosechadora con pisos vacíos. Cosechadora limpia, de grasa y lubricante. Transporte de fruta en camión de plataforma a la planta de cosecha. Volver al campo con pisos vacíos. Conducir a los trabajadores entre la vivienda proporcionada por el empleador y el lugar de empleo del empleador sin costo alguno para el trabajador. Se requiere una licencia de conducir válida para operar los vehículos de la granja. Lavado plano, apilamiento de asas. Mueva palets planos/asas completas con una carretilla elevadora o un gato para palets. Retire las pegatinas de palets. Escanee pegatinas en palets para su trazabilidad. Cargue planos/asas en los volquetes con el polipasto neumático. Desasple los tambores en los palets e instale revestimientos en los tambores. Erige bolsas en palets e instala postes de esquina y revestimientos. Llene los tambores y bolsas para corregir el peso, cierre y selle con tapa, anillo y cierre con cremallera. Utilice una envoltura elástica para garantizar la estabilidad del palet. Opere / almacene el erector del estuche y el insertador de bolsas, llene los estuches para corregir el peso y doble los revestimientos. Apilar/paletizar cajas en palets. Mueva los palets desde el piso de producción al congelador o al muelle de carga. Inspeccione las bayas en busca de defectos y material extraño. Opere carretillas elevadoras y gatos de paletas para mover el producto y el embalaje, incluida la carga y descarga adecuadas de los camiones. Retire la basura, el reciclaje, el material extraño y las astillas de madera del piso de producción, limpie los residuos de fruta en toda la instalación de producción. Asegúrese de que los productos de clasificación y reelaboración se recopilen y distribuyan para corregir los contenedores codificados por colores. Los trabajadores de la línea de inspección vacía recogen los contenedores. Mantenga los pisos limpios de derrames y escombros. Retire el cartón y los palets no utilizados de la sala de producción. Limpia y desinfecta toda el área de producción. Retire el cartón y los palets no utilizados de la sala de producción. Sigue las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP) para garantizar la seguridad del producto, incluido el uso de Equipo de Protección Adecuado (EPP). Mantener un trabajo limpio y seguro son. Operar barredoras, fregadoras, lavadoras a presión y otros tipos de equipos de saneamiento. Desmontaje básico y remontaje de equipos para limpiar y desinfectar. Siga el procedimiento previo a las operaciones para inspeccionar y verificar la limpieza del equipo. Mezcle y use productos químicos relacionados con la limpieza y la desinfección. Mantener registros completos, precisos y legibles. Conductor: El trabajador puede conducir un minibús por la carretera. El trabajador recogerá a los trabajadores del sitio de vivienda / puntos de recogida y los llevará a un sitio de trabajo asignado y, al final del día, los llevará de regreso al sitio de vivienda / punto de recogida. Para conducir un minibús, el empleado debe poseer una licencia de conducir válida y debe poder aprobar el examen físico. El empleador será responsable del costo de la licencia de conducir y el examen físico (si corresponde). Los trabajadores que conducen (H-2A, así como los trabajadores domésticos correspondientes), tendrán la oportunidad de obtener una licencia de conducir de forma voluntaria según sea necesario. La licencia de conducir no es un requisito de trabajo previo a la contratación. A ningún solicitante de empleo se le negará una oportunidad de empleo debido a la falta de una licencia de conducir en el momento de la solicitud y / o contratación. Además, ningún trabajador (H-2A o trabajador doméstico correspondiente) será despedido por no obtener una licencia de conducir. Todos los demás deberes asignados bajo serán esos deberes Código SOC 45-2092

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

El trabajo realizado bajo el contrato está exento de los requisitos federales de pago de horas extras bajo la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA). Los trabajadores solo son elegibles para el pago de horas extras si así lo exige la ley estatal. A partir del 1 de enero de 2023, el pago de horas extras se aplicará a 1.5 veces el tasa regular de pago por todas las horas trabajadas que excedan de 48 horas en una semana laboral. El trabajador debe confirmar sin demora dicha autorización por escrito. Los trabajadores pueden estar sujetos a medidas disciplinarias por no obtener el permiso del empleador para una llamada personal de larga distancia o para pagar el costo de dicha llamada dentro de un tiempo razonable. El empleador puede cobrar al trabajador costos de reparación razonables por daños a la vivienda más allá del desgaste normal, si se determina que el trabajador ha sido responsable de dichos daños. El empleador puede cobrar al trabajador por el costo razonable de los daños y / o el reemplazo de herramientas y / o equipos si se determina que dicho daño ha sido el resultado de una mala conducta intencional o negligencia grave del trabajador.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 12:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Enfield Farms, Inc.

Localización:

Lynden, WA 98264

Número de Teléfono:

+13603543019

Lugar de Trabajo

Dirección:

1064 Birch Bay Lynden Road, Lynden, WA 98264

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23111-956755

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

5/2/2023

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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