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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

Realizar tareas manuales y mecanizadas asociadas a la producción interior y exterior de productos hortícolas. Plantar, cultivar y mantener el stock de viveros, árboles, arbustos, plantas de cama, tapones, revestimientos, cestas colgantes, plantas especiales cultivadas en invernadero y otras variedades hortícolas. Prepare los campos / suelo para plantar. Plantar/propagar plantas. Retire el stock de sacrificio, escombros, tocones de árboles, arbustos, helechos, enredaderas y otros crecimientos del área de siembra utilizando herramientas manuales o equipo mecanizado (incluidos, entre otros, rastrillos, palas, azadas, tractores, colchonetas, ganchos de cepillo y / o hachas). Plante las plántulas o "revestimientos" a mano o con jardinera mecánica, llene y etiquete las bandejas y mueva el producto hacia / desde invernaderos y áreas de carga / descarga. Prepare los árboles para cavar atando o envolviendo según sea necesario. Excavar a mano árboles y otras plantas con pala o pala de árbol. Cestas de alambre engarzadas. Coloque perchas a las cestas y cuelgue en todas las casas de retención. Mueva las plantas en contenedores utilizando carros rodantes / eléctricos. Carga/descarga de camiones y producto de cinta transportadora. Instale/retire los revestimientos de plástico. Realizar el mantenimiento general de la planta. Regar y aplicar fertilizantes u otros productos químicos. Mantener los sistemas de riego. Entrenar, podar, recortar, cortar, espaciar, trasplantar y sacrificar árboles y/o plantas para garantizar la disponibilidad de productos comercializables. Árboles de cizallamiento con un ángulo de corte cónico y de brote adecuado para mayor calidad. Ate / coloque los árboles y las plantas atando o envolviendo según sea necesario. Contar, inventariar y clasificar árboles. Seleccione los árboles para cortar según el grado. Cortar árboles con hacha o motosierra. Arrastre los árboles cortados del área de corte. Árboles de pacas usando empacadora de árboles. Empaquetar, etiquetar, etiquetar, extraer, clasificar y almacenar plantas por variedad. Cestas de alambre engarzadas. Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mueva e instale tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas. Aplique fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de las plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos, según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos del empleador y la propiedad. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias hasta e incluyendo la terminación inmediata. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Se requiere agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cizallas, cortadoras, loppers y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Ayudar con el mantenimiento y las reparaciones de la construcción / campo de la granja. reparar vallas. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse al trabajo diariamente usando ropa de trabajo y botas u otro calzado duradero. A los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no se les permitirá comenzar a trabajar. Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas, o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y / o caminar, movimientos repetitivos y flexión y / o agacharse con frecuencia. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (producto, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados. El empleador requiere que todos los empleados recién contratados tomen y pasen una prueba de drogas pagada por el empleador antes de comenzar a trabajar. No se requiere una prueba de drogas para los posibles solicitantes antes de la decisión de contratación. Todas las pruebas se realizan de manera uniforme después de que una oferta de trabajo inicial haya sido extendida y aceptada por el nuevo empleado. Los trabajadores que den positivo serán despedidos inmediatamente y pagados por todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de terminación, si corresponde.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere trabajo en un vivero al por mayor. Los trabajadores realizarán trabajos de campo agrícolas. Sábado de trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar / transportar 50 libras. Debe tener 18 años o más. El trabajo requiere tareas repetitivas como caminar, pararse, levantar, agacharse, cavar, palear. El trabajo se realiza al aire libre, en temperaturas cálidas y frías, y en condiciones húmedas. El ambiente de trabajo a veces puede ser polvoriento o ruidoso. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación y pagadas por el empleador.

Número de Horas por Semana:

52

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Acorn Farms, Inc.

Localización:

Galena, OH 43021

Número de Teléfono:

+16148919348

Lugar de Trabajo

Dirección:

8209 Sparta Rd, Fredericktown, OH 43019

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23336-539839

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

12/12/2023

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