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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

62

Deberes Laborales:

Irrigador de viñedos: Bajo la supervisión del Supervisor / Capataz, realiza trabajos generales de riego de viñedos a través de riego por goteo / aspersión, reparación y mantenimiento de riego por goteo, reparación y mantenimiento de rociadores, operación y mantenimiento de estaciones de bombeo / filtro, informes y mantenimiento de registros de operaciones de riego por goteo, operación y mantenimiento de rociadores, reparación y mantenimiento de tuberías principales y laterales, mantenimiento y reparación de drenaje. Entiende y cumple con nuestros procedimientos de seguridad y estándares de desempeño. Operadores de Equipos Agrícolas: En el campo / viñedo: Bajo la supervisión del Supervisor / Capataz, realiza tareas generales de tractor o sobre la fila / tractor challenger triturando / segando, tirando de hojas, recortando, plantando, tractor o sobre las tareas de tractor de fila / retador en lo que se refiere a las tareas de enrejado. Los informes desglosan y entienden y cumplen con nuestros procedimientos de seguridad y estándares de desempeño. El empleado debe realizar una verificación de mantenimiento diaria antes de operar el tractor / máquina. Requiere conocimientos básicos de conducción de un tractor, debe pasar una capacitación en seguridad del tractor y demostrar la capacidad de operar el tractor de una manera segura. Tendrá que operar un ATV o tractor para realizar la mayoría de las tareas. Puede realizar mantenimiento general en el ATV, informa averías y comprende y cumple con nuestros procedimientos de seguridad y estándares de rendimiento. Puede rellenar hojas de mantenimiento y progresión. Conocimientos básicos requeridos para conducir un ATV, debe pasar una capacitación en seguridad de ATV y demostrar la capacidad de operar ATV de manera segura. Trabajo General de Viñedo Agrícola: Bajo la supervisión del Supervisor / Capataz, realiza trabajo general de viñedo realizando las siguientes actividades como poda, trituración, succión, control de malezas, cultivo, control de aves, cosecha de uva, erosión, manejo del dosel, extracción de hojas, alambre móvil, raleo de brotes, recorte, atado, posicionamiento de brotes, replantaciones, racimos de adelgazamiento, esquejes de budwood, injerto de vides, siembra, conteo, tubos / cartones, entrenamiento de vides, retirada de viñedos. Conductor de carretilla elevadora de viñedo: Bajo la dirección del supervisor, el conductor es responsable de cargar, descargar y mover materiales para la mano de obra general del viñedo. Dirección de carretilla elevadora a través del campo y movimiento a una nueva ubicación. El empleado debe realizar una revisión de mantenimiento diaria antes de operar la carretilla elevadora. Conocimientos básicos requeridos para conducir una carretilla elevadora, debe pasar una capacitación en seguridad de carretillas elevadoras y demostrar la capacidad de operar carretillas elevadoras de manera segura. Los trabajadores pueden realizar ocasionalmente y/o esporádicamente tareas asociadas y directamente relacionadas con las tareas primarias, como limpiar el campo antes y después de la cosecha, recoger basura, desechar cartones y ayudar como monitor de seguridad cuando el equipo está girando en el campo para comenzar un nuevo pase. En el caso de que un empleado se lesione mientras está en el trabajo, la Compañía proporcionará una asignación de trabajo temporal que estará tan estrechamente relacionada con las tareas laborales descritas en este documento, mientras que el empleado se recupera de una enfermedad relacionada con el trabajo que cumple con la autorización del médico para regresar al trabajo bajo limitaciones específicas. La asignación de trabajo no será un puesto permanente, será temporal para acomodar al trabajador lesionado bajo las restricciones del médico y el período de tiempo que puede diferir del trabajo de campo pesado descrito en él.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Debe tener 1 mes de experiencia laboral como conductor de tractor, incluido el trabajo en viñedos. Los requisitos específicos incluyen levantar hasta 50 libras con frecuencia y poder usar herramientas manuales. Debe ser capaz de trabajar en condiciones en las que la piel y la ropa se ensucian mucho con barro, agua, grasa, etc. Debe ser capaz de trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas, incluyendo lluvia, frío, fuertes vientos, etc. El trabajo implica doblarse con frecuencia y trabajar en posiciones dobladas o encorvadas. Debe ser capaz de caminar y ponerse de pie extensamente. No fumar, alcohol, armas de fuego en el campo o en la vivienda. Continuó...

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

2:00 A.M. - 8:30 A.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Foothill Packing, Inc.

Localización:

Salinas, CA 93905

Número de Teléfono:

+18317841453

Lugar de Trabajo

Dirección:

Monterey Pacific, Inc. 2100 Butts Canyon Road, Middletown, CA 95461

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-23349-569828

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/5/2024

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