La función de suscripción a trabajos de temporada ya está disponible

A partir del 26 de abril de 2024, Seasonal Jobs incluirán una nueva función de suscripción para permitir a los usuarios guardar alertas de trabajo personalizadas que les notificarán cuando los trabajos que coincidan con los criterios guardados (por ejemplo, título del trabajo, ubicación) se publiquen en trabajos de temporada. La nueva función también brindará a los usuarios la posibilidad de crear, administrar y ampliar sus suscripciones. Para obtener una descripción general de cómo utilizar la función, hay un breve video tutorial disponible en https://youtu.be/JX5-t3x7lCY

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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Conductores De Autobuses

WASHINGTON FRUIT AND PRODUCE CO

OTHELLO, WA

$31.02 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+15093461410
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
h2arecruitment@washfruit.com
Dirección Web para Aplicar:
https://www.worksourcewa.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
6
Deberes Laborales:
Los conductores que poseen una licencia de conducir válida de la categoría B de la CDL de los Estados Unidos o la Licencia Federal de Conductor Internacional Categoría A de México, son asegurables y aprueban un examen físico pueden conducir de 48 a 60 vehículos de pasajeros y transportar equipos y trabajadores a un sitio de trabajo asignado y, al final de la jornada laboral, transportar a los empleados de regreso a los sitios de vivienda. citas médicas y / o trabajadores de transporte a la tienda de comestibles, banco o lavandería a la ciudad más cercana. El conductor puede recoger a los trabajadores de diferentes sitios de vivienda o puntos de recogida y llevarlos al sitio de trabajo asignado, transitar entre los sitios de trabajo y devolver a los trabajadores al sitio de vivienda o punto de recogida al final de la jornada laboral. Los conductores pueden ayudar a recibir a los trabajadores durante la entrada en el sitio de vivienda asignado a los trabajadores. Cuando los conductores transportan trabajadores, puede o no ser de forma planificada o programada, bajo la dirección del empleador o del supervisor del conductor. Los conductores también son responsables, durante la jornada laboral, de llenar el vehículo con gasolina y mantenerlo limpio. Los conductores deberán realizar controles de mantenimiento diarios, así como inspecciones previas y posteriores al viaje. El conductor mantendrá registros de horas de trabajo siguiendo todas las regulaciones estatales y federales aplicables. Si un trabajador es asegurable es determinado por la compañía de seguros de la compañía. El empleador proporcionará una copia de la licencia de conducir de los trabajadores y la información personal a su compañía de seguros para que el transportista pueda realizar una verificación del Departamento de Vehículos Motorizados para validar la asegurabilidad del conductor, que es una práctica estándar para todos los conductores de la compañía. El trabajador debe tener una licencia de conducir cdl estadounidense válida categoría B o licencia federal mexicana de conductor internacional categoría A, antes del primer día de empleo y el empleador no pagará para que el trabajador obtenga la licencia de conducir. El empleado tendrá que registrarse en FMCSA. El empleado debe ser capaz de pasar el DOT CDL físico. Debe obtener un certificado de médico forense del DOT antes de comenzar a trabajar. Requiere 12 meses de historial de manejo de CDL. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación o después de una oferta supeditada a la aprobación de una prueba de drogas o alcohol, y no es parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
53-3052.00 - Bus Drivers, Transit and Intercity

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
12
Requisitos Especiales:
Se requiere un mínimo de 12 meses de experiencia. No fumar, drogas ilegales, alcohol o armas de ningún tipo en los campos de vivienda o trabajo. Debe ser capaz de comunicarse en inglés o español según sea necesario para fines de capacitación y seguridad. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores al alquiler. El trabajo se realiza al aire libre y puede implicar la exposición al sol, el viento, el barro, el polvo, el calor, el frío y otros elementos del entorno normal del campo. Las temperaturas pueden variar de 20 grados F a más de 100 grados F durante el período de empleo. Los trabajadores deben venir preparados con ropa y calzado adecuados para el trabajo y las condiciones de trabajo descritas.
Número de Horas por Semana:
35
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:30 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:
WASHINGTON FRUIT AND PRODUCE CO
Nombre de la Empresa:
WASHINGTON FRUIT ADMINISTRATIVE SERVICES II, INC
Localización:
Othello, WA 99344
Número de Teléfono:
+15093461410

Lugar de Trabajo

Dirección:
BADGER RANCH LLC/ 12223 ROAD C SE, OTHELLO, WA 99344

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-24093-846042
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
0
Fecha de Publicación:
4/18/2024

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