- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 8
- Deberes Laborales:
- Cultivos/Materias Primas:
Maíz dulce.
La tarea realizada se realizará en temperaturas exteriores extremas. Tareas que involucran trabajo físico en sitios de trabajo de granjas y empacadoras, específicas para mantenimiento / construcción. Puede operar herramientas manuales y eléctricas de todo tipo: martillos neumáticos, manipuladores de tierra, mezcladores de cemento, pequeños polipastos mecánicos, equipos de topografía y medición, y una variedad de otros equipos e instrumentos, específicos para mantenimiento / construcción. Limpie / prepare los sitios de construcción, erija andamios y limpie escombros, escombros y otros materiales de desecho. Puede ayudar a desmontar equipos rotos o defectuosos para facilitar la reparación y volver a montar cuando se completen las reparaciones. Transfiera herramientas, piezas, equipos y suministros hacia y desde estaciones de trabajo y otras áreas. Consulte con sus compañeros de trabajo para coordinar las actividades de mantenimiento.
Realizar tareas manuales y mecanizadas asociadas a la construcción de edificios e instalaciones agrícolas. Limpie y prepare el sitio de construcción para eliminar posibles peligros. Instale puertas, marcos de acero, revestimientos de plástico, tela de sombra, estructuras de calafateo y otros accesorios. Realice tareas de climatización de edificios, como reparar ventanas, agregar aislamiento o aplicar materiales de burletes. Proporcionar asistencia a los trabajadores artesanales como carpinteros, yeseros o albañiles. Limpie / prepare el sitio de construcción, rellene las excavaciones, coloque tirantes para apoyar la excavación y erija andamios. Especificaciones compactas o niveladas de suelo a nivel. Retire escombros, escombros y otros materiales de desecho. Opere herramientas y equipos de construcción, incluidos, entre otros, martillos neumáticos, manipuladores de tierra, mezcladores de cemento, polipastos mecánicos, equipos de topografía y medición. Use y opere herramientas, equipos e instrumentos de manera segura, con o sin dirección.
Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias hasta e incluyendo la terminación inmediata.
Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse al trabajo diariamente usando ropa y botas de trabajo u otro calzado duradero. A los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo no se les permitirá comenzar a trabajar.
Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas, o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente graves como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y / o caminar, movimientos repetitivos y flexión y / o agacharse con frecuencia. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (producto, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados.
El empleador requiere que todos los empleados recién contratados tomen y pasen una prueba de drogas pagada por el empleador antes de comenzar a trabajar. No se requiere una prueba de drogas para los posibles solicitantes antes de la decisión de contratación. Todas las pruebas se realizan de manera uniforme después de que una oferta de trabajo inicial haya sido extendida y aceptada por el nuevo empleado. Los trabajadores que den positivo serán despedidos inmediatamente y pagados por todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de terminación, si corresponde. En el caso de un trabajador no local o extranjero que es despedido por no pasar una prueba de drogas, el empleador organizará el transporte de menor costo al lugar de reclutamiento del trabajador, a expensas del trabajador. El empleador también hará la prueba ante una sospecha razonable de uso y después de que un trabajador tenga un accidente en el trabajo.
Los supervisores proporcionarán instrucciones e instrucciones a los trabajadores.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 47-2061.00 - Construction Laborers