SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

48

Deberes Laborales:

H-2A y los trabajadores domésticos correspondientes deben estar disponibles para realizar cada una de las siguientes actividades laborales en relación con las operaciones de cosecha y cultivo: Trabajadores de campo: Cosechadoras de pimiento, Mano de obra general, Conductores de carretillas elevadoras, Conductores de tractores, Mano de obra agrícola general / Mantenimiento general de ranchos para realizar las siguientes tareas: Los trabajadores del campo cosecharán pimientos, recogerán, clasificarán y empacarán pimientos, desmalezarán (azada de mango largo), colocarán y quitarán cubiertas de hileras, quitarán estacas y cuerdas. Conductor de carretilla elevadora: Se sienta en la carretilla elevadora y realiza lo siguiente: 1. Mueve perillas en la máquina para mover cargas (contenedores o palets) de un remolque a otro en los campos. 2. Cargas y descargas de remolque, contenedores vacíos y contenedores llenos de producto en campos. Especificaciones del conductor del tractor: El conductor del tractor es responsable de inspeccionar el tractor. Los deberes incluyen entrar y salir de los campos. El conductor del tractor toma los contenedores vacíos, entra en el lote y los coloca en todo el lote para que los trabajadores los llenen con el producto. El conductor del tractor entra y sale del campo a medida que se colocan los contenedores. Una vez que los trabajadores llenan el contenedor, el conductor del tractor entra en el lote para sacar los contenedores llenos de producto. El conductor del tractor los saca del campo y una vez fuera del campo, una carretilla elevadora transfiere el producto al remolque. El ciclo se repite. General Ranch Maintenance / General Farm Labor incluye, pero no se limita a, el mantenimiento de caminos agrícolas y el control de polvo a las carreteras agrícolas por medio de equipos agrícolas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Experiencia de 1 mes en la cosecha de pimiento. Se requiere verificación por escrito de la experiencia. Los trabajadores deben pararse, sentarse, agacharse, agacharse, alcanzar, levantar y llevar artículos que pesen hasta 25 libras en el curso de la realización de las actividades requeridas. Los trabajadores deben ser capaces de escuchar, entender y seguir las instrucciones de los supervisores y gerentes de la empresa. El Acuerdo de Arbitraje Laboral de la compañía se establece en esta Orden de Autorización que describe los procedimientos a seguir para plantear inquietudes para buscar su pronta resolución con la opción de arbitrar asuntos no resueltos. El empleador asegura que su Acuerdo de Arbitraje no impedirá que los trabajadores presenten reclamos ante las oficinas del Centro de Empleo de las Américas de California (AJCC) bajo el Sistema de Quejas de Servicios de Empleo y los trabajadores no enfrentarán represalias.

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 12:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Fresh Harvest, Inc.

Nombre de la Empresa:

Fresh Harvest, Inc.

Localización:

Heber, CA 92249

Lugar de Trabajo

Dirección:

Baloian Farms: Dabo Ranch - Fallon Rd, Hollister, CA 95023

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24192-187468

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Bono: Se puede aplicar un bono discrecional. Horas extras y beneficios: El empleador cumplirá con las leyes federales o estatales aplicables requeridas al pagar horas extras y beneficios a los empleados que realizan las actividades enumeradas en este documento.

Fecha de Publicación:

7/30/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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