Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Obreros, Cultivos

R7L Logistics, LLC

Vandalia, MI

$18.50 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+19045244206
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
r7llogistics@gmail.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
40
Deberes Laborales:
Cáñamo: El primer cáñamo se trasplantará en el suelo planta por planta. A medida que la planta crece, se cuidará sacando las malas hierbas, recortando las plantas, colocando redes alrededor de las plantas, cuando llegue la cosecha cortará la planta cerca de la raíz o la sacará y se colocará en un camión o remolque. A partir de ahí las plantas se colgarán para que se sequen. Una vez secas, las plantas se bajarán para extraer todos los cogollos de las plantas y se colocarán en un recipiente. General: Algunos trabajadores pueden necesitar realizar un trabajo general en las siguientes formas: Los trabajadores pueden tener que llevar y configurar tuberías de riego, zanjas manuales, tienda y granja, limpieza de patios. **Los trabajadores que califican ocasionalmente pueden ayudar con el movimiento de camiones y el uso de carretillas elevadoras. ** El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe ser capaz de trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza física y la resistencia requeridas, trabajando rápida y hábilmente con sus manos repetidamente, el empleador proporcionará las herramientas necesarias (si corresponde) para realizar las tareas laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador puede deducir el costo razonable de los daños y / o el reemplazo de herramientas y / o equipos si dicha reparación o reemplazo resulta de negligencia intencional o negligencia grave después de que el daño haya ocurrido y después de obtener la autorización por escrito del empleado para hacer la deducción. El trabajador con el fin de realizar este tipo de trabajo debe ser capaz de trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza física y resistencia requerida, trabajando rápida y hábilmente con sus manos repetidamente, El empleador proporcionará las herramientas necesarias (si corresponde) para realizar las tareas laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador puede deducir el costo razonable de los daños y / o el reemplazo de herramientas y / o equipos si dicha reparación o reemplazo resulta de negligencia intencional o negligencia grave después de que el daño haya ocurrido y después de obtener la autorización por escrito del empleado para hacer la deducción. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando el trabajo está disponible, el trabajador no está obligado a trabajar más de las horas diarias establecidas en el contrato y / o en el sábado o los días festivos federales de un trabajador Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento a lo largo de la temporada. Si los trabajadores solicitan una excedencia durante el periodo de contratación, si se le ha ofrecido al trabajador la oportunidad de trabajar, las horas se deducirán de las horas ofrecidas en virtud de la ETA-790 a efectos de la garantía de tres cuartos. Una copia del contrato de trabajo o una copia de la ETA 790 en lugar de un contrato de trabajo, y cualquier modificación, se proporcionará al trabajador H-2A a más tardar en el momento en que el trabajador solicite la Visa, o a un trabajador en el empleo correspondiente, a más tardar el día en que comience el trabajo. Para un trabajador H-2A que pasa de un empleador H-2A a un empleador H-2A posterior, se proporcionará una copia del contrato a más tardar en el momento en que el empleador H-2A posterior haga una oferta de empleo.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
1
Requisitos Especiales:
Este tipo de trabajo, implica condiciones de trabajo que requieren una tremenda resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones frías o extremadamente calurosas bajo la luz solar directa y en climas adversos como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico.
Número de Horas por Semana:
36
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:30 A.M. - 1:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
R7L Logistics, LLC
Localización:
Waycross, GA 31503

Lugar de Trabajo

Dirección:
16785 Donnell Lake St, Vandalia, MI 49095

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-24213-234184
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
8/14/2024
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

Compartir