SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

No

Número de Trabajadores Solicitados:

5

Deberes Laborales:

Los trabajadores deben tener al menos 3 meses de experiencia en el parto de ovejas con rebaños de 200 cabezas o más en el campo abierto o pasto. Se requiere una referencia. Puede ayudar en el parto, el atraque y la esquila. Se deberán realizar las siguientes tareas estacionales. El pastor tendrá que trasladar a las ovejas preñadas a los terrenos de parto. Ser capaz de identificar signos de ovejas en trabajo de parto e identificar problemas potenciales durante el proceso de parto. Sepa cómo y cuándo ayudar durante los partos difíciles. Ser capaz de restringir adecuadamente a las ovejas para partos difíciles y capaz de injertar corderos huérfanos a las madres. Capacidad para identificar problemas de salud del rebaño que incluyen, entre otros, la desnutrición de ovejas y corderos, prolapso y mastitis. Proporcionar agua a los animales, incluido el mantenimiento menor de los abrevaderos y las líneas de agua. Es posible que necesite transportar agua en camión para complementar las necesidades de agua de los animales. Es posible que deba proporcionar alimento suplementario para las ovejas y los corderos si el rango tiene forraje insuficiente. Disperse las ovejas en el rango para reducir el hacinamiento y aumentar el éxito de la unión de la madre y el cordero. Proteger a los corderos y ovejas vulnerables en trabajo de parto de los depredadores. Mueva ovejas y corderos y ayude en la marca, castración, vacunación, etiquetado y desparasitación. Capacidad para atrapar corderos de forma segura con un gancho. Mueva las ovejas y los corderos a los terrenos de verano. Algunos trabajos / tareas pueden ocurrir fuera del rango, pero más del 51% del trabajo se realizará en el rango. Occidental Range Association y sus ranchos miembros facilitan prácticas de buena cría de animales. Los empleados que se encuentran abusando de descuidar o abandonar animales confiados a su cuidado pueden ser despedidos por causa justificada. Si las acciones negligentes / abusivas de un empleado resultan en la pérdida / muerte de animales o causan daño a otra persona, el empleado puede ser considerado responsable de estas acciones. El trabajador vivirá en la vivienda de rango proporcionada por el empleador. Dicha vivienda estará limpia y en buen estado en el momento en que se proporcione al empleado. El empleado es responsable de mantener la unidad de vivienda en un nivel razonable de limpieza para evitar moscas, ratones u otras alimañas. El empleado es responsable de alertar al empleador de los daños a la unidad de vivienda dentro de un período de tiempo razonable. El empleado puede ser considerado responsable de los daños a la unidad de vivienda que son el resultado de un acto deshonesto o intencional o por la negligencia grave por parte del empleado (excepto el desgaste normal). Nota al pie de las horas trabajadas: De guardia hasta 24 horas los 7 días de la semana***

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

NINGUNO

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

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Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

ROBERT MCGREW

Localización:

DIXON, CA 95620

Lugar de Trabajo

Dirección:

5818 SIEVERS RD, DIXON, CA 95620

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24253-323294

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

El empleador proporcionará vivienda y comida de acuerdo con las reglas y regulaciones del gobierno federal de los Estados Unidos de América. Los bonos discrecionales basados en el rendimiento pueden estar disponibles. Los anticipos de nómina pueden estar disponibles.

Fecha de Publicación:

9/11/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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