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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajador Agrícola

JTS INC

Quinter, KS

$18.32 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+17857694700
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
jjstewart@ruraltel.net

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
1
Deberes Laborales:
Nuestra temporada de confinamiento comienza en noviembre y en mayo el ganado está de vuelta en el pasto y no se necesitan cuidados intensivos y alimentación manual después de ese tiempo. En noviembre, comenzamos con el mantenimiento de los corrales y los pastos de parto para prepararnos para el período de tiempo de confinamiento donde las vacas son sacadas de los pastos. (Aguas, reparaciones de literas de alimentación) y comenzar a sacar pares de la hierba. En diciembre, continuamos sacando parejas de vacas de la hierba y comenzamos a destetar a los terneros. En este momento, todos los terneros deben ser procesados y recibir múltiples vacunas y tratados para cualquier problema o enfermedad que puedan tener. Tan pronto como se retire el primer par de la hierba, debemos comenzar la alimentación diaria una vez que todas las parejas estén en los corrales, esto tardará hasta 6 horas por día en completarse. En enero, si alguno de los trabajos de diciembre no está terminado, se trasladará a enero. Además de la alimentación que se produce diariamente durante 6 horas, también comenzamos a trabajar las vacas en enero. Esto consiste en múltiples cosas. Los sometemos a un proceso de clasificación en el que decido si son una vaca lo suficientemente joven como para criar a otro ternero, han mantenido suficiente condición corporal para sobrevivir al invierno y criar un ternero sano. Luego, las vacas que no son sacrificadas deben ser ejecutadas, incluida la vacunación y el control para asegurarse de que estén preñadas. En febrero, cualquier trabajo de enero no completado está terminado. Cualquier vaca de reemplazo se compra y se agrega al rebaño pasando por el proceso de etiquetado de vacunas, marcaje, etc. También comenzamos a clasificar las vacas para ir a sus respectivos pastos de parto. Comenzamos a prepararnos para el parto. Algunas vacas comenzarán a dejar caer terneros la última semana de febrero. Todavía tenemos que alimentar a las vacas que seguirán tomando 6 horas al día. El parto de marzo y abril está en pleno apogeo. Es común tener hasta 20 terneros en 24 horas. Revisamos todas las vacas cada 2 horas a través de la recogida para asegurarnos de que no haya ninguna vaca que tenga dificultades para dar a luz. Si es así, esa vaca debe ser llevada al establo para ayudarla a tener el ternero. La alimentación diaria continuará. En mayo, traemos parejas para clasificar en racimos más pequeños para ir a los pastos de verano. Todos los pares deben ser procesados e inspeccionados para detectar enfermedades o problemas y tratados. Las parejas de vacas se agrupan y se transportan a los pastos. Alimentación diaria continua hasta que se transporta a la hierba. Esto puede tardar hasta 3 semanas. A finales de mayo, todas las vacas están en el pasto, la presión laboral ha disminuido y no necesito más ayuda con las vacas hasta noviembre, cuando nos preparamos para la próxima temporada de parto. No se realiza la alimentación manual mientras están en los pastos, ya que están comiendo el pasto natural que crece en los pastos. Además, en junio, la siembra continúa hasta su finalización. Los empleados estarán rociando durante todo el mes, incluida la publicación de maíz, la aplicación de herbicida de pasto en el milo y cualquier quemadura más antes de la sembradora que se necesite. Después de esto, comienzan los preparativos para la cosecha de trigo. Se llevan a cabo todas las reparaciones necesarias para las cosechadoras y todo el equipo de apoyo, como carros de granos, tractores y camionetas y remolques de servicio. También comenzamos el riego alrededor de este tiempo, que incluye el servicio de pozos y el mantenimiento de pivotes. Julio comienza la cosecha de trigo - corte con 2 cosechadoras y 2 carros de grano. Después de esto hay limpieza de equipos, riego para verificar, vacas para verificar y cultivo de barbecho de verano para hacer. En agosto, la pulverización sobre rastrojos de trigo se realiza según sea necesario. Necesidad de continuar revisando las vacas y los campos en busca de áreas problemáticas donde las vacas están saliendo. Cultivar más barbecho de verano según sea necesario. El mantenimiento de la granja se realiza a medida que ralentizamos un poco, siempre y cuando no haya grandes averías. No se necesita ayuda durante los meses de septiembre y octubre. El empleador puede proporcionar aumentos salariales por desempeño y experiencia a discreción del empleador.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
El trabajo requiere movimientos repetitivos, caminatas extensas, exposición a temperaturas exteriores extremas y la capacidad de levantar 50 libras. Requerimos una licencia de conducir regular y debemos tener 3 meses de experiencia.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
JTS INC
Localización:
Quinter, KS 67752

Lugar de Trabajo

Dirección:
1345 CR 82, Quinter, KS 67752

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-24256-333635
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
9/19/2024
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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