SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

3

Deberes Laborales:

Administrar el ganado en tallos de maíz y milo, instalaciones ganaderas y mantenimiento. Los deberes incluyen, entre otros, el monitoreo del ganado, la alimentación, la manipulación, el parto, la fijación de cercas, el mantenimiento del equipo de apoyo. Los deberes del trabajo pueden incluir y no se limitan a tareas tales como: aplicar productos como fertilizantes, pesticidas, inhibidores del crecimiento, etc., colocar / separar implementos, limpiar áreas de trabajo, transportar y esparcir materiales tales como, entre otros, fertilizantes para acondicionar el suelo, cargar cultivos y conducir camiones para transportar hacia y desde campos y / o lugares o instalaciones de almacenamiento, cargar y descargar materiales y productos básicos, cargar insumos y conducir camiones para transportarlos a los campos, mantener terrenos y jardines, mantener un inventario, mezclar materiales, volcar soluciones o semillas en maquinaria tipo sembradora, esparcidor, pulverizador, operar maquinaria autopropulsada, reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos, reparar edificios agrícolas, cercas y otras estructuras, atender al ganado alimentándose, medicación, cuidado general, clasificación, clasificación, trabajo, colocación de identificación o reubicación, use herramientas manuales como palas, paletas, azadas, manipuladores, ganchos de poda, cizallas, loppers y cuchillos, use herramientas manuales como llaves inglesas, barras de cuervo, herramientas de aire, herramientas eléctricas, trabaje en temperaturas extremas, según lo asignado por el supervisor. Los equipos tales como, entre otros, serán utilizados / operados por los trabajadores en conjunto con las tareas que se realizan: barrenas, contenedores, silos, instalaciones de carga y descarga, equipos de movimiento de suciedad, sistemas de guía GPS, carretilla elevadora, equipo de esparcimiento de estiércol, camionetas, automóviles, etc., maquinaria autopropulsada, semirremolques, minicargadoras, pulverizadores, tractores. Los trabajadores estarán realizando las tareas para ayudar a producir: ganado. Las iniciativas adicionales planificadas de mejora del lugar de trabajo de los empleados incluyen: 1. Los empleados recibirán un bono anual de $ 500 al finalizar el contrato de trabajo. 2.La licencia por enfermedad remunerada formará parte del paquete de compensación y se acumulará a razón de cuatro (4) horas de licencia por enfermedad cada período de pago de dos semanas. La licencia por enfermedad puede ser reclamada por pago en cualquier cheque de pago. 3.Se creará un registro electrónico que se pondrá a disposición tanto del empleado como del empleador con el fin de documentar y abordar cualquier deficiencia de la vivienda o mantenimiento necesario. Las inscripciones se harán semanalmente, y cualquier inquietud se abordará en el plazo de una semana y se corregirá lo antes posible. 4.Hineman Land & Cattle se comprometerá con la neutralidad, el acceso y el reconocimiento voluntario cuando se trate de sus empleados y su deseo de buscar un sindicato de la fuerza laboral.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Un (1) mes de experiencia reciente y verificable requerida para las tareas laborales enumeradas. Debe ser capaz de obtener la licencia de conducir adecuada después de la contratación y obtener un historial de manejo limpio. Ser capaz de levantar hasta 50 Libras. Una vez contratado, el trabajador puede ser requerido para tomar una prueba de drogas al azar sin costo para el trabajador. Ensayo positivo o incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Hineman Land & Cattle, Inc.

Localización:

Scott City, KS 67871

Lugar de Trabajo

Dirección:

116 S Longhorn Rd, Dighton, KS 67839

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-24261-343337

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

9/27/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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