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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Operador De Equipos Agrícolas

A ZIMMERMAN & SONS INC

HIGHLAND, NY

$18.83 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+18452061952
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
GZIMME2821@AOL.COM

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
3
Deberes Laborales:
Plantar, cultivar y cosechar manualmente frutas como; manzanas y peras. Use herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, manipuladores, ganchos de poda, tijeras y cuchillos. Los deberes incluyen labrar el suelo y aplicar fertilizantes; trasplantar, desmalezar, adelgazar o podar cultivos. Construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas. Configurar y operar equipos de riego. Operar tractores, maquinaria tirada por tractores y maquinaria autopropulsada para arar, rasgar y fertilizar el suelo o para plantar, cultivar cultivos en aerosol y cosechar. Elija manzanas y peras para su comercialización y / o procesamiento frescos. Después de 4 días de capacitación / descanso en el período, el empleador esperará que el trabajador recoja al menos 80 cajas de bu por día de fruta fresca del mercado. Toda la fruta debe manipularse con cuidado para evitar hematomas. La fruta lesionada por hematomas no excederá el 4% según se define en la norma estadounidense para grados. Flores finas y frutos inmaduros. Apoye las extremidades para evitar roturas. Operar equipos de protección contra heladas. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de recoger la fruta del árbol, la mayor parte de la cual se hace desde escaleras, con ramas más bajas que se recogen del suelo. La fruta recolectada se coloca en un cubo de recolección cubierto de lona con estructura metálica con correas de lona que se deslizan sobre la cabeza y descansan sobre los hombros. El cubo lleno, que pesa hasta 60 lbs. se vacía en contenedores a granel con una capacidad igual a 20 cajas de bushel 1. Trabajador requerido para manejar escaleras de hasta 24 largos y que pesan alrededor de 2 libras por pie. Bajo la dirección del supervisor, el trabajador realizará cualquier combinación de tareas involucradas en la operación de tractores y maquinaria agrícola para plantar, cultivar, rociar y / o cosechar manzanas y peras. Conecte los implementos agrícolas a los tractores y conduzca tractores en los campos para preparar el suelo, plantar, fertilizar, cortar el pasto, cortar arbustos, plantar árboles jóvenes, rociar árboles frutales y plantas y / o cosechar cultivos. Realizar ajustes y reparaciones menores a la maquinaria. Mezcle los ingredientes químicos para las malas hierbas. Elimine el exceso de crecimiento utilizando sierras de poda y cortadoras. Regar el suelo. Debe ser físicamente capaz de levantar hasta 75 libras de manera constante durante todo el día. Mientras se trabaja en el campo, el uso del teléfono se limita solo al uso de emergencia. Debido a las preocupaciones de salud y seguridad y la operación del equipo en nuestra granja, los trabajadores deben tener la capacidad de comprender instrucciones simples en inglés. Informar al gerente de la granja sobre el progreso de los cultivos. Limpiar y mantener las acequias de riego. Los trabajadores referidos como resultado de esta orden deben tener un mínimo de tres meses de experiencia verificable en la realización de las tareas descritas en esta orden.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
3
Requisitos Especiales:
SE ESPERA QUE LOS TRABAJADORES CUMPLAN CON TODAS LAS REGLAS EN ESTA ORDEN DE TRABAJO Y CUALQUIER OTRO REQUISITO LEGAL DEL EMPLEADOR RELACIONADO CON EL TRABAJO. LA VIOLACIÓN DE CUALQUIER REGLA EN ESTA ORDEN DE TRABAJO Y CUALQUIER OTRO REQUISITO LEGAL DEL EMPLEADOR RELACIONADO CON EL TRABAJO SE CONSIDERARÁ MOTIVO DE ACCIÓN DISCIPLINARIA HASTA E INCLUYENDO LA TERMINACIÓN. El empleador no garantizará pagar a los trabajadores una bonificación, pero se reserva el derecho, a discreción exclusiva de los empleadores, de ofrecer una bonificación o de pagar una tasa salarial por hora superior a la tasa aplicable más alta indicada anteriormente en función de la longevidad de la tenencia o el desempeño laboral excepcional.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
9:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
A ZIMMERMAN & SONS INC
Localización:
HIGHLAND, NY 12528

Lugar de Trabajo

Dirección:
310 STATION ROAD, HIGHLAND, NY 12528

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-25048-699746
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Fecha de Publicación:
2/26/2025
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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