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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Operar tractores de 50-200 hp, maquinaria tirada por tractor y maquinaria autopropulsada para arar, arrancar y preparar el suelo, o para plantar, cultivar y mecanizar la cosecha, los cultivos y las hierbas cuando corresponda. Planta, cultiva y cosecha frutas manualmente. Estos cultivos incluyen, verduras totalmente naturales para incluir hierbas, verduras mixtas, frijoles, tomates, pimientos, calabaza, berenjena y varios tipos de verduras asiáticas frutas asiáticas. Las tareas de abril comienzan con la limpieza de zanjas de drenaje y caminos de escombros y maleza crecida con palas de mano y machetes. Cuando sea necesario, los trabajadores ayudarán en la instalación de líneas de baldosas de drenaje para drenar el exceso de agua de los campos húmedos. Los trabajadores prepararán los campos para plantar recogiendo a mano rocas, turba y otros escombros. Navegará por los campos con implementos tirados por tractores como vagones, arados de cincel, discos, acondicionadores de suelo, niveladores de tierra y esparcidores. Mayo-Junio Los trabajadores supervisarán las sembradoras, marcarán las filas de las jardineras con banderas a intervalos establecidos y se asegurarán de que las semillas y los materiales adecuados se entreguen a los campos correctos. Después de que se planten los cultivos, los trabajadores ayudarán a preparar los campos y comenzarán a plantar. Después de la siembra, los trabajadores comenzarán a monitorear los campos en busca de infestaciones de malezas e insectos e informarán a los agricultores o administradores de granjas sobre el progreso de los cultivos. Las malas hierbas se eliminarán a través de la máquina desgarradora y / o disco. Julio El trabajo previo a la cosecha incluirá la limpieza de caminos para las máquinas de cosecha, mover los contenedores según sea necesario, inspeccionar, reparar y mantener los vehículos agrícolas, los implementos y el equipo mecánico. Los tractores y equipos se operarán en caminos agrícolas o en campos agrícolas. Según sea necesario, realice mantenimiento o alteraciones en la línea de clasificación y el equipo de embalaje según lo justifiquen las condiciones. Agosto- Enero Durante las cosechas, utilizará equipos específicos del cultivo, como elevadores de campo, toppers de plantas y camiones. Los trabajadores inspeccionarán, mantendrán y repararán el equipo de cosecha según sea necesario. Los cultivos cosechados en contenedores se llenarán, cubrirán y transportarán desde el campo hasta las instalaciones de almacenamiento. Las actividades posteriores a la cosecha incluyen clasificar las verduras según ciertas especificaciones, operar equipos de clasificación, lavado y empaque, cargar remolques de tractores con producto terminado, inspeccionar, mantener y reparar equipos de clasificación y empaque según sea necesario. Los trabajadores deben tener experiencia en el trabajo con prácticas sanitarias y de seguridad agrícolas según lo requerido en los planes de Buenas Prácticas Agrícolas (BPA). Debido a las preocupaciones de salud y seguridad relacionadas con el mantenimiento y la operación del equipo en nuestra granja, los trabajadores deben tener la capacidad de comprender instrucciones orales y escritas simples en inglés. Los trabajadores deben presentarse al trabajo con ropa de trabajo adecuada. Las temperaturas de campo pueden variar de 30 a más de 100 grados (F). Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en condiciones de trabajo húmedas o mojadas. Después de la contratación, el empleador puede realizar pruebas de drogas aleatorias a expensas del empleador. Debe ser físicamente capaz de levantar hasta 80 libras *Los trabajadores referidos en contra de esta orden deben tener un mínimo de 3 meses de experiencia en la realización de tareas descritas en esta orden dentro de un entorno agrícola de producción de hortalizas naturales.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

un. Los trabajadores deben poder demostrar que son físicamente capaces de realizar el trabajo como se describe. b. El empleador proporcionará 0 días de capacitación para que el trabajador alcance los estándares de producción. c. El empleador puede exigir al trabajador que realice cualquier trabajo agrícola general disponible si se invoca la garantía a la que se hace referencia en la Sección 17a Garantía adicional para las órdenes de despacho. d. El empleador puede despedir al trabajador con notificación oportuna al NPC y al DHS, si el trabajador: 1) Se niega, sin causa, a realizar el trabajo para el cual el trabajador fue reclutado y contratado; 2) Cometa actos graves de mala conducta; 3) Abandona el trabajo (abandono del trabajo) está ausente durante cinco días consecutivos previamente programados sin notificación previa al empleador.

Número de Horas por Semana:

48

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Lanis Farm LLC

Localización:

Bordentown, NJ 08505

Lugar de Trabajo

Dirección:

924 Jacksonville-Mount Holly Rd ¼ mi west from NJ Rt 628, Bordentown, NJ 08505

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25057-726037

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

3/6/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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