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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

4

Deberes Laborales:

Manejador de Ganado/Animales: Alimentar y regar al ganado y monitorear los suministros de alimentos y agua. Pastorear ganado a pastos para pastoreo o pastoreo a corrales u otros recintos para procesamiento o tratamientos. Examine a los animales para detectar enfermedades, lesiones o enfermedades, y para verificar las características físicas, como la tasa de aumento de peso. Proporcionar tratamiento médico, como la administración de medicamentos y vacunas, o hacer arreglos para que los veterinarios proporcionen un tratamiento más extenso. Marque el ganado para identificar la propiedad, utilizando marcas, etiquetas, pintura o tatuajes. Mantenga el sistema de riego calentado. Segregar a los animales según el peso, la edad, el color, la raza y la condición física. Inspeccione, mantenga y repare equipos, maquinaria, edificios, corrales, patios y cercas. Mueva equipos o ganado de un lugar a otro, manualmente o utilizando camiones o carros. Mezcle el alimento, los aditivos y los medicamentos en las porciones prescritas. Desplazar a los animales entre las zonas de pastoreo para asegurarse de que tienen suficiente acceso a los alimentos. Ordene comida para animales y organice su entrega. Realizar tareas relacionadas con la reproducción del ganado, como criar animales dentro de los plazos apropiados, ayudar con las inseminaciones artificiales y ayudar con los nacimientos de animales. Patrullar las tierras de pastoreo a pie o utilizando vehículos todo terreno. Mantenga registros de crecimiento, alimentación, producción y costos. Preparador de caballo, recortar, recortar o castrar animales. Aplique insecticidas a los animales. Confinar el ganado en puestos. Retire el hielo abanicado en agua. Operar vagones de mezcla de alimento, tractores para alimentar heno al ganado, y cargar estiércol y aplicar a los campos. Ganadería: Bovinos de Carne, Ovinos, Porcinos Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días de trabajo normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según las instrucciones del empleador asignado cada día. a los trabajadores se les podrá solicitar diez (10) horas diarias dependiendo de las condiciones en los campos y la madurez de los cultivos, Asimismo, se podrá solicitar a los trabajadores que trabajen en feriados federales y su sábado pero no serán requeridos. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, el cultivo u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento a lo largo de la temporada, los trabajadores pueden ser obligados a trabajar en los campos cuando los cultivos están húmedos con lluvia de rocío I y deben tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que van desde 10 grados a más de 100 grados. Los trabajadores deben poder pararse, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y estar físicamente en forma para realizar las tareas asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso de equipo. El empleador escalonará las fechas de inicio en función de la necesidad estacional del cultivo. A continuación se muestran las fechas y el número de trabajadores; Fecha de inicio: 18/11/2025 - 3 trabajadores; Fecha de inicio: 20/12/2025 - 1 trabajador

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2093.00 - Farmworkers, Farm, Ranch, and Aquacultural Animals

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de doblarse, agacharse y capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Es posible que se requiera tomar pruebas aleatorias de drogas y / o alcohol, sin costo para el trabajador. Dar positivo o no cumplir puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y verificaciones de antecedentes se realizarán después de que el empleo haya comenzado y no sea parte del proceso de entrevista. Es posible que se le exija presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Red Hill Tobacco LLC

Localización:

Scottsville, KY 42164

Lugar de Trabajo

Dirección:

600 Highland Church Rd, Scottsville, KY 42164

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25248-289732

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

9/16/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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