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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas

RF Administrative Services LLC

Royal City, WA

$17.13 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+15092487200
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
rochefruitonboarding@gmail.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
750
Deberes Laborales:
Cosecha de cerezas: El trabajador cosechará las cerezas a mano, esto se puede realizar desde una plataforma motorizada y/o desde el suelo o una escalera. El trabajador sujetará el arnés, el balde o la bolsa y recogerá la fruta que cuelga a baja altura mientras está de pie o en una escalera. El trabajador recogerá de acuerdo con el grado, el color y el tamaño agarrando la fruta con las manos y retirándola del árbol con un movimiento para no dañar las yemas adyacentes en las ramas del árbol. El trabajador llevará un arnés, un balde o una bolsa de hasta 20 libras y colocará la fruta en orejetas de plástico que contienen aproximadamente 30 libras de fruta. Se debe tener cuidado en todo momento para evitar magulladuras en la fruta o rotura de ramas. Es posible que algunos trabajadores deban examinar la fruta cosechada en contenedores de plástico/madera y clasificar cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño. El trabajador debe poseer la capacidad de levantar, manejar una escalera de huerto de 10 pies o 12 pies que pese hasta 60 libras. Cosecha de manzanas: El trabajador cosechará manzanas a mano, esto se puede realizar desde una plataforma motorizada y/o desde el suelo o una escalera. El trabajador sujetará el arnés, el balde o la bolsa y recogerá la fruta que cuelga a baja altura mientras está parado en el suelo y las ramas más altas mientras está parado en una escalera. El trabajador recogerá de acuerdo con el grado, el color y el tamaño agarrando la fruta con las manos y retirándola del árbol con un movimiento para no dañar las yemas adyacentes en las ramas del árbol. El trabajador llevará arnés, balde o bolsa de hasta 60 libras y colocará la fruta en contenedores de madera, 4x4x3 que contienen aproximadamente 25 fanegas de fruta. Se debe tener cuidado en todo momento para evitar magulladuras en la fruta o rotura de ramas. Es posible que se requiera que el trabajador examine la fruta cosechada en contenedores y clasifique cualquier fruta que no cumpla con las especificaciones de grado, color y tamaño. El trabajador debe poseer la capacidad de recoger; Maneja una escalera de huerto de 10 pies o 12 pies que pese hasta 60 libras. PODA: Poda de numerosas variedades de manzanos de acuerdo con los procedimientos establecidos por la empresa en función de la diferencia en el tratamiento de las diferentes variedades. El trabajo se realizará en los árboles durante largos períodos de tiempo utilizando una variedad de equipos de poda, incluidas tijeras de podar, podadoras de mano, sierras de mano y escaleras de hasta 12 pies. La poda y el aclareo se pueden hacer desde el suelo o desde una escalera de hasta 12 pies de altura o desde una plataforma motorizada. Es posible que se requiera que los trabajadores poden selectivamente solo árboles de cierto tamaño y color según las instrucciones del jefe de equipo. ACLAREO: El aclareo manual es un proceso manual que se utiliza para controlar el tamaño y la calidad de la fruta cultivada. Debe poseer la capacidad de levantar, manejar una escalera de huerto de 12 pies que pesa hasta 60 libras. Este proceso requiere que el empleado elimine, en algunos casos no limitado a la flor de fruta más pequeña, brote y / o fruta identificable dentro de un racimo de otras frutas. Se espera que los trabajadores sean capaces de identificar y retirar la fruta que está deformada, dañada y/o con otros problemas de calidad según las indicaciones de los supervisores. CAPACITACIÓN: La capacitación es un proceso en el que se manipula el árbol frutal para aumentar el rendimiento y/o la calidad. El trabajador debe poseer la capacidad de levantar, manejar una escalera de huerto de 10 a 12 pies que pesa hasta 60 libras. El entrenamiento se puede realizar desde una plataforma motorizada y/o desde el suelo o la escalera. Algunos ejemplos de tareas de entrenamiento son, entre otros: Atar, pegar con cinta adhesiva o cortar ramas de manzana a cables. Atar hacia arriba o hacia abajo las ramas de las manzanas. Formación y posicionamiento de ramas de manzanos. Adelgazamiento de brotes, eliminación de chupones, aclareo de racimos, posicionamiento de brotes, cobertura o eliminación de hojas. Apuntalar y sostener manzanos. Se espera que el trabajador posea o adquiera habilidades de poda para identificar y eliminar troncos o ramas rotas, ramas que crecen hacia abajo, ramas que se frotan entre sí, ramas interiores sombreadas, madera muerta y retoños/chupones con sierras de poda manuales y tijeras de podar, equipo mecanizado en actividades de poda.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
2
Requisitos Especiales:
Los trabajadores deben tener al menos 2 meses de experiencia en capacitación de árboles frutales, poda y raleo de manzanas y experiencia en escaleras de huertos. Los requisitos específicos incluyen levantar hasta 60 libras. Puede requerir tirar y/o empujar mucho de herramientas, carretillas, contenedores de frutas, etc. Puede requerir que el trabajador se siente y / o camine durante largos períodos de tiempo mientras clasifica, recoge, examina, desyerba, transporta, poda, etc. Los trabajadores deberán agacharse y / o agacharse mientras realizan labores agrícolas como desmalezar, regar, podar, recoger, eliminar escombros, etc. Habrá movimientos repetitivos mientras realiza la mayoría de las tareas laborales de la granja, por ejemplo, recolección, clasificación, poda, pala, deshierbe, etc.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
6:00 A.M. - 1:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
RF Administrative Services LLC
Localización:
Yakima, WA 98902

Lugar de Trabajo

Dirección:
9018 Road G.5 SW, Royal City, WA 99357

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-25325-430098
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
17.13 (H2A AEWR por hora)
Fecha de Publicación:
12/10/2025
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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