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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Mecánico De Granja

L&L Vineyards

Kelseyville, CA

$19.45 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+17074336204
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
llh2ainfo@gmail.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
1
Deberes Laborales:
Trabajador de Mantenimiento de Equipos Agrícolas: Bajo la supervisión directa de un supervisor, se dedica al mantenimiento de equipos agrícolas. Reparación básica y mantenimiento de vehículos agrícolas, implementos, y equipo mecánico en el equipo del rancho del viñedo. Coordinar las reparaciones de los equipos básicos de los viñedos en el campo. Realice comprobaciones básicas de mantenimiento preventivo y servicios en el campo, como la comprobación de los niveles de petróleo y gas. No participará en tareas mecánicas complejas, como calibración o tareas mecánicas especializadas. Ajustar, reparar y dar servicio a la maquinaria agrícola. Inspeccione el equipo agrícola para determinar la condición o las necesidades de mantenimiento. Operador de Equipo Agrícola: Equipos de accionamiento y control para apoyar las actividades de viñedos y granjas. Este trabajo requerirá trabajar en campos como la operación de equipos agrícolas, descascarillado, riego y cosecha de cultivos. ** El empleador se reserva el derecho de exámenes médicos y pruebas de drogas posteriores a la oferta pagados por el empleador. Los conductores transportarán a los pasajeros en camionetas pick-up multipropósito hacia y desde el trabajo todos los días desde la vivienda. Los conductores regresarán al lugar de trabajo todos los días. Se le puede pedir que registre las horas de entrada y salida de los trabajadores. Verifique el estado de los neumáticos, los frenos, los limpiaparabrisas, las luces, el aceite, el combustible, el agua y el equipo de seguridad de un vehículo para asegurarse de que todo funcione correctamente. Completar los informes de accidentes cuando sea necesario. Siga las normas de seguridad pertinentes y las leyes estatales que rigen la operación del vehículo y asegúrese de que los pasajeros sigan las normas de seguridad. Prepare y presente informes que pueden incluir el número de pasajeros o viajes, las horas trabajadas, el kilometraje y el consumo de combustible. Lea mapas y siga instrucciones geográficas escritas y verbales. Registre las rutas de los vehículos. Regule los sistemas de calefacción, iluminación y ventilación para la comodidad de los pasajeros. Reporte cualquier mal funcionamiento del vehículo o reparaciones necesarias. Reportar retrasos, accidentes u otras situaciones de tráfico y transporte, usando teléfonos. Pruebe el equipo del vehículo, como luces, frenos, bocinas o limpiaparabrisas, para asegurarse de que funcione correctamente. Debe tener una licencia de conducir válida y obtener un examen médico. La conducción es de aproximadamente 2 horas por día y es menos del 50% del total de horas de trabajo del contrato, por lo tanto, menos del 50% de los días de trabajo completos del contrato. Los conductores serán compensados por las tareas relacionadas con el transporte, incluido el tiempo de conducción real, el procesamiento de la documentación, los viajes a la estación de servicio y la limpieza del vehículo. Solo los empleados que realizan tareas de conducción deben poseer una licencia de conducir válida. El empleador cubrirá los costos asociados con la obtención de una licencia de conducir por parte de los trabajadores, si el empleador requiere que un empleado lo haga.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
49-3041.00 - Farm Equipment Mechanics and Service Technicians

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
12
Requisitos Especiales:
Debe tener 1 año de experiencia laboral con uvas de vino en viñedos. Los trabajadores deben ser capaces de levantar 40 libras con frecuencia. No se permite fumar ni usar armas ilegales ni sustancias controladas en los viñedos ni en las casas. Capaz de agacharse, agacharse y trabajar en condiciones frías y húmedas. Capaz de utilizar herramientas como tijeras de podar, cuchillos para uvas, sierras de mano, herbívoros, setos, palas. Los trabajadores pueden usar motosierras. Uso de seguridad y capacitación proporcionada por el empleador. Los trabajadores deben cumplir con las reglas de vivienda del empleador. Se requiere dominio del inglés o el español para fines de capacitación y seguridad. (es decir, los trabajadores deben escuchar, comprender y seguir las instrucciones de los supervisores y gerentes del empleador).
Número de Horas por Semana:
35
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 2:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
L&L Vineyards
Localización:
Healdsburg, CA 95448

Lugar de Trabajo

Dirección:
L&L Vineyard Management Co.,LLC: Nova Ranch – 6153 Staheli Drive., Kelseyville, CA 95451

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-25331-442656
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
El empleador ofrece a los trabajadores estadounidenses no menos de $19.45 por hora donde los deberes y calificaciones son proporcionales a un puesto de Nivel de Habilidad I. Véase el Apéndice A.
Fecha de Publicación:
12/22/2025
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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