SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

Múltiples fechas de inicio de contrato disponibles. Las fechas de inicio alternativas incluyen las siguientes: 8/15/2026. Cultivos/Materias primas: Soja, arroz, maíz, algodón. Funciones principales (realizadas la mayoría de los días laborables): Plante, cultive y coseche soja, arroz, maíz y algodón a mano o a máquina. Labrar la tierra, desmalezar los campos, preparar la tierra para la siembra y cargar y descargar los productos cosechados. Cargue la semilla en el equipo agrícola para plantar. Use herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadoras, ganchos de podar, tijeras y cuchillos. Operar vehículos agrícolas y equipos agrícolas para arar, rastrillar, plantar, cultivar y cosechar cultivos. Aplique pesticidas, herbicidas, fungicidas y otros protectores de cultivos. Aplique fertilizantes, productos químicos para el crecimiento de las plantas, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo. Construir y mantener diques, colocar aliviaderos, campos de arroz deshonestos durante las inundaciones. Camine por los campos para verificar y mantener un suministro adecuado de agua para los cultivos. Revise los campos de arroz diariamente para ver los niveles de agua. Drene el exceso de agua de los campos. Reciba la cosecha de arroz para su secado y almacenamiento en la instalación de secado de granos, deseche el grano en mal estado del pozo y el área del elevador y corte la hierba de los campos. Camine por los campos de soja para verificar y mantener un suministro adecuado de agua a los cultivos desde los pozos. Pesca los campos de soja y maíz caminando por los campos y eliminando las variedades indeseables de soja y maíz y las malezas con la mano o con una azada, pala o machete. Elimine el crecimiento excesivo e indeseable, como borlas, chupones y malezas, con herramientas manuales o a mano. Descargue los cultivos cosechados en los silos de granos. Descargue los contenedores de grano y cárguelos en camiones. Asegúrese de que las tolvas se llenen correctamente. Nivele el grano en los contenedores con una pala. Operar maquinaria para plantar, cosechar y empacar algodón. Vuelva a colocar el algodón caído en el módulo con una horquilla. Apile las pacas en el campo. Participar en las actividades de riego, incluyendo la instalación y operación de equipos de riego, la limpieza y el mantenimiento de las acequias de riego. Instale compuertas de gravámenes, desenrolle las compuertas de gravámenes, enrolle las compuertas de gravámenes, coloque el grano en camiones, drene las compuertas de gravámenes, transporte tuberías de riego y excave zanjas de riego. Realizar el drenaje de fin de temporada de los campos con palas. Limpie las áreas de trabajo y mantenga los jardines. Limpie dentro y alrededor de los silos de granos y pozos de granos. Corta el césped y desyerba alrededor de los espacios de trabajo y las áreas de vivienda. Reparar, limpiar, mantener y dar servicio a los vehículos agrícolas y al equipo agrícola. Proporcionar preparación y limpieza del campo, incluida la quema de campos. Conduzca camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas dentro o fuera de la granja. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a los demás, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir la rescisión inmediata. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Todos los deberes primarios son de nivel de entrada y requieren una supervisión cercana y / o una breve demostración de la tarea por parte de un trabajador más experimentado. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en un día de reposo del trabajador o días festivos federales. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso pagado para almorzar. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Se requieren dos meses de experiencia verificable en trabajos agrícolas. Trabaje al aire libre en climas extremadamente cálidos, fríos o húmedos. Realizar movimientos prolongados al caminar, sentarse, agacharse, agacharse y hacer movimientos repetitivos. Debe tener 18 años o más.

Número de Horas por Semana:

50

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Ross Farms, LLC

Localización:

Watson, AR 71674

Lugar de Trabajo

Dirección:

Ross Farms Shop: 111 Hopmann Lane, Watson, AR 71674

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25336-448342

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

12/17/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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