SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

54

Deberes Laborales:

Nivel de habilidad 1. Vivero: Deberes que incluyen, pero no se limitan a: Realizar cualquier combinación de los siguientes deberes relacionados con la preparación del suelo y los medios de crecimiento, cultivar y participar de otra manera en actividades de horticultura. Transporta y esparce la capa superior del suelo, fertilizantes, etc. para acondicionar la tierra. Cavar, rastrillar y cribar la tierra y llenar el marco frío y los lechos calientes para prepararlos para la siembra. Plantará, rociará, desmalezará y regará plantas, arbustos y árboles. Atar, agrupar, envolver y empacar flores, plantas y arbustos para cumplir con los pedidos. Camiones de carga para comercialización. Trabaje en la línea de macetas, trasplante de plántulas en contenedores de venta y colóquelas en el área de cultivo. Ayudar con la entrega del producto al cliente. Mantenimiento de los equipos agrícolas necesarios para su funcionamiento. Coseche y trasplante árboles/arbustos cultivados en el campo en un campo de producción al contenedor del vivero. Ayudar en la configuración del producto para la venta de la cosecha. Plantación: Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen como operadores de tractores de ruedas que tiran de sembradoras y vagones de plantación. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en el suelo plantando árboles que se alimentan a través de una sembradora tirada por un tractor, utilizando palas. Se requerirá que los trabajadores caven árboles. Los trabajadores también deberán plantar árboles a mano. Poda: Al podar, es vital podar la rama no deseada mientras se protege la madera del tallo o tronco del árbol. Al podar árboles, los trabajadores recibirán las herramientas adecuadas para el trabajo en particular, es decir, sierra, podas y tijeras manuales. Estas herramientas se devolverán al empleador al final de la tarea. El costo de las herramientas destruidas maliciosamente o perdidas por descuido se deducirá del salario del trabajador. El supervisor establecerá un estándar o patrón para cada huerto y lo demostrará y comunicará a los trabajadores. A los trabajadores se les asignarán hileras de árboles y deberán podar cada árbol de acuerdo con el estándar predeterminado. Los trabajadores deben retirar todo el material resultante de los árboles renderizados por la realización de las tareas de poda. Cuando se completa la poda en cada árbol, se requiere que cada trabajador rastrille y disperse la maleza resultante en el centro de las filas de tractores / equipos. Producción de árboles en bolas y arpillera (B&B): Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen como operadores de minicargadoras con accesorios de pala para árboles o que saquen las púas. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en el suelo empaquetando el cepellón terminado en un árbol grapando arpillera con alicates de anillo de cerdo, atando bucles de canasta con cordel, engarzando cestas con engarzadores de cola de cerdo o atando ramas con cordel. Carga y descarga: Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en remolques de plataforma plana atando árboles B&B al remolque con cordel. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen cargando o descargando árboles de raíz desnuda a mano en remolques refrigerados. Cultivo: Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen como operadores de tractores de ruedas que tiran de cultivadores, segadoras o discos de aporque. Riego: Es posible que se requiera que los trabajadores rieguen los árboles a mano usando bombas y mangueras. Operación de equipos agrícolas: Los trabajadores conducirán tractores, cortadoras de césped y pueden usar otros equipos de invernadero, incluida la llenadora plana. Se instruirá a los trabajadores sobre la seguridad y operación del tractor y otros equipos antes de conducir el tractor o usar otros equipos de invernadero. Los tractores deben conducirse de manera que protejan al operador, a otros trabajadores, a los productos, a los árboles, a los cultivos y al equipo. El incumplimiento reiterado de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a la rescisión. Deberes generales: Las tareas realizadas en el campo serán esporádicas durante todo el contrato debido a las diversas tareas, es decir, preparar el suelo, plantar, podar, cortar, descabezar, pellizcar, recortar para dar forma, espaciar las plantas, macetas, fertilizar con fertilizante granular o líquido, limpiar las áreas de trabajo, transportar materiales vegetales en las áreas de vivero/invernadero, cargar y descargar plantas y todas las demás tareas asociadas con la producción de plantas ornamentales.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Sandy Abrams Landscaping Co Inc.

Localización:

Crestwood, KY 40014

Lugar de Trabajo

Dirección:

8206 North Hwy 421, Milton, KY 40045

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25336-449095

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

12/9/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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