SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

1

Deberes Laborales:

Nivel de habilidad 1 Forraje: Los deberes incluirán, pero no se limitan a: Preparación de la tierra, operación de equipo de labranza, equipo de corte. Tomar las pacas de heno a los graneros de almacenamiento/graneros de las granjas que compran el heno. Cultivos en hilera: Realizar una variedad de otras tareas como como el descascarillado y desgranado de maíz, la lubricación y reparación de maquinaria agrícola y la descarga de grano en cintas transportadoras a contenedores de almacenamiento y ascensores. Carga / descarga de camiones de granos, transferencias de granos a través del sistema de granos del elevador, limpieza de contenedores de granos, elevador reparación, descarga el grano en cintas transportadoras para su almacenamiento en contenedores, opera maquinaria para la limpieza de granos, limpieza de contenedores de granos, reparaciones de edificios y tierras, operar tractores pequeños y medianos, conducir camiones, transferir grano a otro contenedor limpio, y Mantenimiento de los silos de granos. Transporta el grano a las instalaciones sin necesidad de CDL. Operar equipos con posicionamiento de guía Sistema. Los trabajadores deben ser capaces de escalar grandes alturas. Trabajo alternativo: Mantenimiento general de la granja y otras tareas como necesario para mantener la operación agrícola. Incluye, pero no se limita a, preparar graneros, drenar campos, preparar el suelo para plantación, mantenimiento de implementos y equipos y otros trabajos directamente relacionados con las actividades de cosecha para las cuales se El trabajador está empleado. También incluyen la fijación y el vaciado y la pintura de cercas / graneros. Participación en operaciones ganaderas Los deberes pueden incluir, entre otros, la alimentación, la participación en el parto, el etiquetado, las vacunas, el movimiento de un corral a otro, y clasificación. Dicho trabajo se ofrecerá cuando las condiciones climáticas o de cosecha impidan el trabajo en las actividades primarias enumeradas encima. Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días normales de trabajo, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, que el trabajador oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según lo indiquen los trabajadores asignados. empleador cada día. se puede solicitar a los trabajadores diez (10) horas por día, dependiendo de las condiciones en los campos y la madurez de los cultivos. Además, se puede solicitar a los trabajadores que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no se les podrá pedir. Obligatorio. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: los trabajadores deben esperar Períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos La menstruación puede ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en los campos cuando los cultivos están mojados por el rocío / lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre los 10 grados a más de 100 grados. Los trabajadores deben ser capaces de estar de pie, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y ser físicamente apto para desempeñar las funciones asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso del equipo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

45

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Flat Lick Grain Farms LLC

Localización:

Owensboro, KY 42301

Lugar de Trabajo

Dirección:

6167 Wayne Bridge Road, Owensboro, KY 42301

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25344-470278

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta de salario por hora de H2A será de $12.80.

Fecha de Publicación:

12/23/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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