- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 19
- Deberes Laborales:
- Siega, corte y deshierbe los campos. Realizar conductos, paleas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Es necesario agacharse, agacharse y arrodillarse. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, tijeras, tijeras, tijeras, tijeras de podar y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Aplique fertilizantes, acondicionadores y otros tratamientos relacionados con las plantas en los momentos correctos según el tipo de planta, el crecimiento, el clima y las condiciones del cultivo. Plantar, cultivar y mantener el material de vivero y/o las plantas de cama en condiciones para el envío y la venta a los clientes. Plántulas o revestimientos de maceta a mano o maceta mecánica. Propagar plantas a partir de esquejes. Realizar el mantenimiento general. Podar, recortar, espaciar, trasplantar y sacrificar las plantas para garantizar la disponibilidad de productos comercializables. Regar y aplicar fertilizante. Empaque, etiquete, etiquete, extraiga y almacene las plantas por variedad. Conteo, clasificación e inventario de plantas. Prepare las plantas para cavar atándolas o envolviéndolas según sea necesario. Cava las plantas. Cordones de tambor y cordones de cuartos. Envuelva arpillera u otra cubierta alrededor de los cepellones y asegúrelo con cordel y / o grapas. Cestas de alambre engarzado. Debe comprender las normas de control de calidad del vivero y tener conocimiento práctico de los procedimientos de producción. Debe cosechar los cultivos de acuerdo con normas específicas. Debe seleccionar y cosechar los cultivos de acuerdo con las necesidades del cliente. Los productos deben manipularse con cuidado para evitar daños. El trabajo se realiza en el campo durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores pueden ayudar a manipular productos que pesen hasta 60 libras y a elevarlos hasta una altura de 5 pies. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho.
A los trabajadores que posean una licencia de conducir válida y cumplan con todos los requisitos legales aplicables, incluida la posesión de un certificado médico según lo requerido por 29 CFR § 500.105, se les puede pedir que conduzcan vehículos para el transporte de trabajadores, bienes o productos en asuntos de la empresa. Esta tarea es voluntaria, compensable y no es un deber laboral obligatorio. Los trabajadores sin una licencia de conducir válida o un certificado médico seguirán siendo totalmente elegibles para el empleo y no están descalificados de ninguna otra responsabilidad laboral descrita en esta solicitud. El empleador puede hacer y hará arreglos alternativos para el transporte de los trabajadores en caso de que surja la necesidad.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse