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U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Obreros

B & E Harvesting, LLC (Petition 1)

Vineland, NJ

$16.05 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
863-843-9022
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
a.arreola1983@gmail.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
199
Deberes Laborales:
Plante manualmente, cultive (estaqueando y atando), árboles, arbustos, pastos, plantas perennes y trabajo de vivero en general. Plante, cultive, coseche manualmente verduras, frutas, especialidades hortícolas y cultivos de campo. Use herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadoras, ganchos de podar, tijeras y cuchillos. Los deberes pueden incluir la labranza de la tierra y la aplicación de fertilizantes; trasplantar, desmalezar, recortar, aclarear o podar cultivos, espaciar, cargar y descargar todos los cultivos. Aplicación de plaguicidas; o limpieza, clasificación, clasificación y carga de productos cosechados. Puede construir enrejados, hacer reparaciones menores a cercas y edificios agrícolas, reparar invernaderos o participar en actividades de riego. La empacadora es parte de la granja. Podar, tomar esquejes para propagación, cargar camiones, reparar el riego por goteo, trabajo en viveros e invernaderos, trasplante, poda, espaciamiento, malezas, cavar zanjas, mantenimiento diario de la granja, limpiar áreas e instalaciones de producción. propagación de plantas, fumigación, mantenimiento de riego y limpieza de áreas e instalaciones de producción. Plante los productos a mano colocándolos en hoyos previamente cavados a lo largo de las hileras. Informar a los gerentes sobre el progreso de los cultivos. Los trabajadores clavarán estacas y atarán y también quitarán estacas, cuerdas y plásticos. Operar, realizar reparaciones menores, limpiar y mantener equipos y vehículos agrícolas. Cosecha de arándanos a máquina. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Se espera que los trabajadores conozcan el trabajo de habilidad en la producción de los cultivos enumerados. El período introductorio para todo el trabajo y para familiarizar a los trabajadores con las especificaciones del trabajo y para demostrar los métodos de cosecha adecuados y otros temas específicos del cultivo. Los trabajadores deben cumplir con todas las reglas de seguridad según las instrucciones del supervisor. Los trabajadores deben tener cuidado de manipular las herramientas, el equipo y los productos agrícolas de manera que se eviten lesiones o daños. El empleador cumplirá con todos los requisitos de seguridad federales, estatales y locales. Las especificaciones operativas pueden cambiar durante la temporada debido a la cosecha o las condiciones del mercado. Se espera que los trabajadores se ajusten a las instrucciones específicas dadas para cada día de trabajo. Las instrucciones y la supervisión general serán proporcionadas por el empleador o un empleado designado. Los trabajadores tendrán una estrecha supervisión para garantizar el cumplimiento de las instrucciones. El trabajo será monitoreado de cerca y revisado para verificar su calidad. Las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de tripulación y la ubicación del trabajo serán realizadas por el empleador o los empleados designados según lo dicten las necesidades de la operación. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de tareas en un día determinado y diferentes tareas en diferentes días. Los trabajadores pueden transportar la cosecha a la planta de empaque que forma parte de las granjas. A los trabajadores con autorizaciones de conducir se les puede pedir que lleven a los trabajadores desde/hacia la vivienda, los lugares de trabajo y la tienda de comestibles.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
2
Requisitos Especiales:
Dos meses de experiencia en siembra manual, cultivo, cosecha, árboles, arbustos, pastos y plantas perennes, especialidades hortícolas, cultivos de campo, invernadero y trabajo de vivero. Debe estar familiarizado con la maquinaria agrícola y la seguridad (y el daño que puede causar a sí mismo o a los demás), así como trabajar en campos agrícolas y tener algún conocimiento de la seguridad alimentaria, pero también necesita comprender la seriedad de trabajar en climas extremos, especialmente el calor. Se requiere licencia de conducir válida para operar vehículos. Los trabajadores deben tener 18 años o más. El empleador puede realizar una verificación de antecedentes penales de todos los nuevos solicitantes de empleo. (Gastos del propietario) Todas las herramientas, suministros y equipos se proporcionarán sin costo alguno para los trabajadores. Requisito de elevación de hasta 10 - 100 lbs. A los trabajadores se les puede ofrecer más de las horas estándar de trabajo en un solo día de trabajo. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible.
Número de Horas por Semana:
45
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
B & E Harvesting, LLC (Petition 1)
Localización:
Labelle, FL 33935

Lugar de Trabajo

Dirección:
A Pagnini Farms & Greenhouses, LLC: 2575 Dante Ave, Vineland, NJ 08361

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-25357-506159
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
Trabajador con visa H2A: $16.05
Fecha de Publicación:
1/16/2026
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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