SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

67

Deberes Laborales:

Nivel de habilidad 1 Burley Tobacco: Las funciones incluyen, entre otras: cuidado del vivero, colocación, recorte, recorte superior, almacenamiento, engrase y pelado. Los trabajadores serán entrenados por un período de dos días (14 horas) después de los cuales se espera que el trabajador corte 100 palos por hora, no incluye los palos caídos. Otros trabajos y deberes relacionados pueden incluir cortar malezas entre plantas con una azada: quitar copas y brotes de las plantas, aplicar fertilizante (aderezo lateral). Tabaco de combustión oscura: Las funciones incluyen, entre otras: Eliminación de vivero, colocación, corte de tampones / engrase, corte, almacenamiento y pelado. Los trabajadores deberán cortar madera y transportarla al granero para quemar el tabaco. Tablas de madera cubiertas con aserrín se colocan debajo del tabaco que cuelga en el granero. Las tablas se queman para fumar el tabaco y esto se repite hasta que el tabaco alcanza el color apropiado. Los trabajadores retirarán las cenizas que queden después de quemar el tabaco. El trabajador debe cortar entre 50 y 60 palos por hora. Tabaco curado al aire: Las funciones incluyen, entre otras: cuidado del vivero, colocación, tampones de corte / engrase, corte, almacenamiento y pelado. Otras tareas relacionadas con todos los tipos de tabaco: Los trabajadores cortarán las malas hierbas entre las plantas con un pico o una pala; cortar la parte superior y los chupones de las plantas, y aplicar fertilizante. Cultivos en hilera: Los deberes incluyen, pero no se limitan a: Los trabajadores pueden conducir y operar maquinaria agrícola para plantar, cultivar, cosechar y almacenar cultivos de granos como maíz, trigo, soja, etc. Fije los implementos agrícolas como el arado, el disco y el taladro al tractor y conduzca el tractor en el campo para labrar la tierra y plantar / cultivar cultivos. Realice una variedad de otras tareas, como descascarillar y desgranar maíz, lubricar y reparar maquinaria agrícola y descargar grano en cintas transportadoras a contenedores de almacenamiento y elevadores. Producción de frutas / verduras: Deberes que incluyen, pero no se limitan a: Los trabajadores pueden conducir y operar maquinaria agrícola para plantar, cultivar, cosechar y almacenar verduras. Fije los implementos agrícolas como el arado, el disco y el taladro al tractor y conduzca el tractor en el campo para labrar la tierra y plantar / cultivar cultivos. Realizar una variedad de otras tareas, como lubricar y reparar maquinaria agrícola. Puede planificar y programar operaciones de arado, cultivo y cosecha. Plante, cultive, coseche y empaque vegetales (cajas, cubos y cajones). Colocación de plástico, colocación de plantas, deshierbe (con azada y a mano), clavado de estacas, clasificación / clasificación y actividades asociadas con la producción de vegetales. Ayudar en la configuración del producto para la venta de la cosecha. Trabajo alternativo: Mantenimiento general de la granja y otras tareas requeridas en el mantenimiento de la operación agrícola. Incluye, pero no limitado a, la preparación de graneros, el drenaje de campos, la preparación de la tierra para la siembra, el lanzamiento de palos en el campo, el mantenimiento de herramientas y equipos y otros trabajos directamente relacionados con las actividades agrícolas para las que se contrata al trabajador. También incluye la fijación, el desbroce y la pintura de cercas / graneros. Dicho trabajo se ofrecerá cuando el clima o las condiciones del cultivo impidan trabajar en las actividades primarias enumeradas. Fechas de inicio escalonadas: el empleador escalonará las fechas de inicio en función de la necesidad estacional del cultivo. A continuación se muestran las fechas y # de los trabajadores; La fecha de inicio es en o alrededor de las fechas según la necesidad del cultivo. Fecha de inicio: 03/03/2026 - 11 trabajadores / Fecha de inicio: 27/04/2026 - 11 trabajadores / Fecha de inicio: 15/06/2026 - 10 trabajadores / Fecha de inicio: 08/07/2026 - 35 trabajadores

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Harton Tobacco (Partnership)

Localización:

Hopkinsville, KY 42240

Lugar de Trabajo

Dirección:

183 Casey Creek Drive, Cadiz, KY 42211

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25357-508229

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial de H2A será de $12.70 por hora.

Fecha de Publicación:

1/8/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir