SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

7

Deberes Laborales:

Plantar, mantener y cosechar cultivos de hortalizas y frutas. Coseche los cultivos de acuerdo con el tamaño, la forma y el grado de madurez. Coloque los cultivos en recipientes de campo. Lleve el contenedor completo al sitio designado. Los cultivos pueden incluir, entre otros, los siguientes: fresas, pepinos, maíz dulce, tomates, calabazas, berenjenas, pimientos, judías verdes, guisantes, calabazas, tubérculos, verduras de hoja verde y otras verduras especiales. Debe ser capaz de escuchar, comprender y seguir instrucciones sencillas para garantizar que todo el trabajo cumpla con los estándares de calidad de los empleadores. Los trabajadores utilizarán herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadoras, ganchos de podar y tijeras. Los deberes pueden incluir la labranza de la tierra y la aplicación de fertilizantes, el trasplante, el deshierbe, el aclareo o la poda de cultivos; aplicación de plaguicidas; Limpieza, embalaje y carga de productos cosechados. Plantará, cultivará, regará, cosechará y clasificará los cultivos frutales mientras trabaja al aire libre en todo tipo de clima. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen cualquier otra tarea manual relacionada con la producción de cultivos y ayuden en el mantenimiento de la granja. Todo el trabajo debe realizarse con cuidado de acuerdo con las instrucciones para evitar daños a los cultivos. Este trabajo requiere dos meses (o 320 horas) de experiencia previa verificable. El empleador cumplirá con las restricciones de reingreso aplicables a los pesticidas y otros productos químicos utilizados en los campos. Los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia del alcohol o las drogas. La posesión o el uso de drogas ilegales o alcohol (se hace la excepción para el consumo moderado de alcohol en las viviendas de la empresa durante las horas no laborales) en la propiedad de la empresa está prohibida y será causa de terminación.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Los trabajadores deben poder trabajar al aire libre en todo tipo de clima. Debe ser capaz de levantar y cargar repetidamente 60 libras; Agacharse, ponerse en cuclillas e inclinarse durante largos períodos de tiempo. Un líder o supervisor designado de la cuadrilla de la granja proporcionará instrucciones y supervisión general. Las actividades técnicas de horticultura serán supervisadas de cerca; Sin embargo, se espera que los trabajadores realicen sus tareas generales de la manera más rápida y eficiente posible sin una estrecha supervisión. Durante la temporada de siembra/cosecha, se puede solicitar a los trabajadores que comiencen más temprano y trabajen más de las 40 horas programadas por semana, incluidos los días festivos. Cuando el clima es caluroso, las horas de inicio y salida pueden cambiarse a más temprano o más tarde en el día. Esto puede variar según el cultivo y las condiciones climáticas. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable, si corresponde.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:30 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Chestnut Hill Farm and Market LLC

Localización:

Smithsburg, MD 21783

Lugar de Trabajo

Dirección:

14343 Stottlemyer Road, Smithsburg, MD 21783

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-25365-519862

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

$15 / hora Ver Información de Pago especial (Anexo A). La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de $15.00 por hora.

Fecha de Publicación:

1/15/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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