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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Cargue y descargue cultivos o contenedores de materiales, manualmente o utilizando cintas transportadoras, montacargas o sinfines de transferencia. Mezcle materiales o productos químicos especificados y vierta soluciones, gránulos o semillas en maquinaria de sembradora o rociador. Rocíe soluciones de fertilizantes o pesticidas para controlar insectos y otros tipos de plagas, crecimiento de hongos y malezas, y enfermedades, usando rociadores. Observe y escuche el funcionamiento de la maquinaria para detectar el mal funcionamiento del equipo. Manipule los controles para configurar, activar y ajustar los mecanismos de la maquinaria. Operar o atender equipos utilizados en la producción agrícola, como tractores, cosechadoras y equipos de riego. Diagnostique, ajuste, repare y dé servicio a la maquinaria agrícola y notifique a los supervisores cuando la maquinaria funcione mal. Fije los implementos agrícolas, como el rodillo de tierra, la perforadora, el equipo de labranza, los rociadores o el equipo de arrastre, a los tractores, utilizando pernos y herramientas manuales o inalámbricas. Cargue tolvas, contenedores o cintas transportadoras para alimentar máquinas con productos, utilizando montacargas, sinfines de transferencia, compuertas de succión, palas o aspiradoras de granos. Opere máquinas remolcadas, como sembradoras o esparcidores de estiércol, para plantar, fertilizar, desempolvar y rociar cultivos. Pese los recipientes llenos de cultivos y registre los pesos y otra información de identificación. Conduzca camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Conduzca y opere maquinaria agrícola para plantar, cultivar, cosechar y almacenar cultivos de granos. Fije los implementos agrícolas, como el arado, el disco y el taladro, al tractor. Labrar la tierra; plantar y cultivar granos. Remolque de equipos de cosecha. Conduzca y opere la cosechadora autopropulsada. Registre información sobre los cultivos, como el uso de pesticidas, los rendimientos o los costos. Dirigir y supervisar las actividades de las cuadrillas de trabajo dedicadas a las actividades de siembra, deshierbe o cosecha. Participar en la inspección, clasificación, clasificación, almacenamiento y tratamiento postcosecha de los cultivos. Pese los recipientes llenos de cultivos y registre los pesos y otra información de identificación. Informar a los agricultores o administradores de granjas sobre el progreso de los cultivos. Identificar plantas, plagas y malezas para determinar la selección y aplicación de pesticidas y fertilizantes. Operar tractores, maquinaria tirada por tractores y maquinaria autopropulsada para arar, rastrillar y fertilizar el suelo, o para plantar, cultivar, rociar y cosechar cultivos. Conduzca camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Limpie las áreas de trabajo, las instalaciones de almacenamiento de granos y mantenga los terrenos. Mueva arbustos y árboles en contenedores utilizando minicargadores o tractores. Repare, pinte edificios agrícolas, cercas y otras estructuras. Riegue el suelo, utilizando tuberías portátiles o sistemas de zanjas, y mantenga las zanjas o tuberías y bombas. Agricultura con: Cebada, Canola, Trigo Durum, Soja, Trigo de Primavera

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

6

Requisitos Especiales:

Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador requiere el alquiler de puestos de detección de drogas a expensas del empleador debido a la responsabilidad del equipo operativo. El empleador requiere una verificación de antecedentes penales después de la contratación a expensas del empleador debido a la presencia de niños en la granja. El no pasar la prueba de detección de drogas y / o la verificación de antecedentes penales resultará en la terminación del empleo. Levante y transporte artículos que pesen hasta 60 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere empujar y tirar mucho. Se requiere estar sentado durante mucho tiempo. Se requiere caminar mucho. Es necesario agacharse con frecuencia. Se requieren movimientos repetitivos. Las horas extras y las vacaciones son obligatorias. Los trabajadores deben tener una experiencia positiva y verificable relevante para el trabajo y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben poder hablar inglés. Los empleados deben cumplir con estrictos requisitos de bioseguridad, políticas de la empresa y seguridad alimentaria

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 5:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Justin Rindel

Localización:

Crosby, ND 58730

Lugar de Trabajo

Dirección:

11305 100th St Nw, Crosby, ND 58730

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26007-542394

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

17.71 (H2A)

Fecha de Publicación:

1/20/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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