Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajador Agrícola

Daniels Produce, LLC

Columbus, NE

$14.20 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+14028974253
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
leah@danielsproduce.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
7
Deberes Laborales:
Los trabajadores cosecharán y empacarán maíz dulce, pimientos morrones, chiles, calabacines, calabazas amarillas, mini calabazas, calabazas, calabazas para pasteles, calabazas de invierno, espárragos, melón, sandía, cebollas, tomates y otras verduras de jardín tanto en campo abierto como en invernadero. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. El maíz se cosecha utilizando un sistema de cinta transportadora que requiere que los trabajadores tengan la habilidad y la habilidad suficientes para mantener el ritmo de trabajo con la cinta transportadora mientras se mantiene la calidad del producto. Toda la clasificación en términos de tamaño, madurez y calidad general se realiza en el campo; Por lo tanto, es importante que los trabajadores estén familiarizados con estos productos para estar calificados para el puesto. Se espera que los trabajadores cosechen otros cultivos de hortalizas mediante métodos convencionales de cosecha manual. Es necesario agacharse y arrodillarse considerablemente. Se debe tener cuidado para evitar dañar los productos y las plantas. Los contenedores llenos de frutas y verduras pueden pesar de 50 a 60 libras y los trabajadores deberán ser físicamente capaces de levantar los contenedores repetidamente por encima de su cabeza para cargarlos en los vehículos. Los trabajadores pueden pararse encima de los vagones de cosecha para recibir el producto de la cosechadora de campo y volcar los contenedores de producto completo en macro contenedores. Los trabajadores pueden conducir tractores o camionetas acopladas a vagones para transportar los productos de regreso a la granja. Los trabajadores instalarán o retirarán mantillo de plástico, barras de refuerzo y cuerdas. Los trabajadores deben ser capaces de trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. En la planta de empaque, los trabajadores también deben poder trabajar de pie durante largos períodos de tiempo para clasificar, clasificar y empacar el producto en una cinta transportadora de la línea de empaque. Es posible que se les pida a los trabajadores que apilan y agrupen cajas o RPCS en paletas antes de cargarlas en camiones con un montacargas. Los trabajadores recibirán el producto entrante del campo y lo trasladarán al cobertizo de enfriamiento o a la planta de empaque según sea necesario. Es posible que se requiera que los trabajadores laven y desinfecten los vehículos y los equipos, utensilios y superficies de cosecha y empaque de acuerdo con nuestro programa de seguridad alimentaria. Los trabajadores pueden ser responsables de algunos trámites relacionados con la documentación de seguridad alimentaria y los registros de producción. Esto incluye garantizar que la tripulación reciba suficiente agua del inventario de la empresa, vasos desechables, desinfectante de manos, jabón, papel higiénico, guantes de goma, redecillas para el cabello, cloro y cualquier otro suministro necesario para que la tripulación complete sus tareas de una manera que cumpla con nuestro programa de seguridad alimentaria. Los trabajadores también pueden realizar trabajos de despanojado en el maíz del campo. Los trabajadores deben poseer la capacidad de interpretar la diferencia entre plantas de semillas masculinas y femeninas. Se requiere que los trabajadores eliminen todas las borlas de las hileras femeninas de maíz a una tasa mínima de 0.10 acres por hora. Si un trabajador no despanoja a la tasa mínima de 0.10 acres por hora, disminuirá la productividad de otros trabajadores que tendrán que rendir cuentas por la negligencia de los trabajadores ineficaces. Además, un trabajador que se mueve a un ritmo de menos de 0.10 acres por hora no cumplirá con el estándar federal de salario mínimo. Es importante arrancar las borlas a tiempo para evitar la producción de polen. Si se permite la producción de polen, la cosecha estará en peligro. Las borlas deben sacarse directamente de la parte superior de la planta de maíz, dejando todas las hojas con la planta. Se requiere que los trabajadores escaneen cada fila a lo alto y a lo bajo para asegurarse de que se hayan eliminado todas las borlas. En algunos campos, una máquina cortadora cortará las puntas de las borlas de las plantas femeninas, seguida de una máquina extractora que atravesará y tirará del 40% al 85% de las borlas. A continuación, los despanojadores pasarán por los campos para eliminar las borlas parciales restantes que no se pierdan en la máquina. Los despanojadores deben quitar 99. 7% - 100% de las borlas en las filas femeninas para disuadir a una planta de maíz femenina de polinizarse. Lo que significa que las cuadrillas solo pueden pasar por alto tres (3) de cada mil (1,000) plantas antes de que el trabajo se considere completo.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
No
Requisitos Especiales:
Las pruebas de drogas serán pagadas por el empleador, bajo sospecha y después del accidente, y pueden incluir pruebas de alcohol aleatorias.
Número de Horas por Semana:
45
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Daniels Produce, LLC
Localización:
Columbus, NE 68601

Lugar de Trabajo

Dirección:
37831 205th Street, Columbus, NE 68601

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-26013-555759
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
$12.96 (H2A)
Fecha de Publicación:
2/4/2026
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

Compartir