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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

Cultivos/Productos básicos: Variedad de frutas que incluyen manzanas, arándanos, moras, frambuesas, uvas, ciruelas, cerezas, duraznos, peras, nectarinas, calabazas y girasoles. Tareas principales (realizadas la mayoría de los días de trabajo): Plantar, cultivar, cosechar, clasificar y, según sea necesario, empacar una variedad de frutas, incluidas manzanas, arándanos, moras, frambuesas, uvas, ciruelas, cerezas, duraznos, peras, nectarinas, calabazas y girasoles. Podar, adelgazar, recortar y mantener el cultivo. Plantas en espaldera. Entrena las cañas de bayas. Recoger/cosechar el producto de acuerdo con los estándares de calidad y de acuerdo con las instrucciones del supervisor. Carga/transporte del producto cosechado. Coloque la fruta cosechada en el fondo de la canasta. Evite tirones del tallo, pinchazos, moretones u otros daños. Identifique defectos (picotazos de pájaros, roces de extremidades, rajaduras, quemaduras solares) y otros daños. Debe ser capaz de diferenciar entre colores y tamaños con precisión. Camine por las filas y el huerto, lleve una escalera de 6 pies hacia / desde el camión de campo y coloque la escalera al alcance de la fruta. Sube y baja la escalera con la cesta de recolección para cosechar. Retire la fruta del árbol y colóquela en la canasta de recolección. Debe tener cuidado de evitar romper ramas, golpear frutas, dañar árboles o resbalar o caer de la escalera. Los supervisores notarán la fruta magullada o dañada durante los controles de calidad. Los supervisores pueden emitir un aviso disciplinario por escrito a los trabajadores con un número significativo de desechos, magulladuras o fruta dañada. El incumplimiento reiterado de las instrucciones de control de calidad puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir la rescisión. Ayudar/mover la fruta cosechada al área designada. Identifique y retire las cañas y enredaderas adecuadas mientras conserva la madera fructífera y los espolones de renovación. Debe demostrar y utilizar consistentemente prácticas de poda que aseguren el equilibrio de la vid y preserven la salud de la vid. Recojo la fruta en un lugar y / o en tiras según las necesidades estacionales. Quite la fruta del árbol con el pulgar y la palma de la mano para evitar tirones del tallo, pinchazos, magulladuras u otros daños. Escoja los descartes y los peladores. Llene los cubos de fruta y colóquela en contenedores. Siga las instrucciones del supervisor/capataz sobre los requisitos de color/tamaño. Adelgazar a mano para controlar el tamaño y la calidad de la fruta. Retire la flor de la fruta, el brote y/o la fruta identificable de dentro de un racimo de otras frutas. Debe identificar y eliminar con precisión la fruta deforme, dañada o no comercializable. Poda manual en base a la variedad de fruta. Utilice herramientas de poda manuales. Identifique y retire los troncos o las ramas rotas, las ramas que crecen hacia abajo, las ramas que se frotan entre sí, las ramas interiores sombreadas, la madera muerta y los chupones de brotes. Siega, corte y deshierbe los campos. Realice zanjas, palas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales. Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, cuchillos, tijeras, tijeras, tijeras, tijeras de podar y sierras. Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros. Los trabajadores que tienen una licencia de conducir válida y un certificado médico pueden conducir camionetas del empleador u otros vehículos de transporte dentro y fuera de la granja y se les pueden ofrecer horas adicionales. La oportunidad de trabajo es el Nivel de Habilidad II. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas primarias de forma independiente y sin una estrecha supervisión. Tareas secundarias (realizadas en menos de la mitad de los días laborables del período del contrato): Puede realizar tareas diversas de limpieza del huerto cuando el trabajo de cosecha no esté disponible. Las actividades de limpieza incluyen brotación, poda, remoción de escombros, deshierbe o remoción de enredaderas, mantenimiento o reparación de riego u otras tareas relacionadas. Manejar el dosel del viñedo para permitir la circulación de luz y aire. Realizar actividades de mantenimiento del viñedo, incluidas, entre otras, el control de malezas y la reparación de espalderas. Puede realizar tareas generales en el interior o actividades posteriores a la cosecha cuando el trabajo al aire libre en el viñedo no esté disponible (todas estas actividades se realizarán en relación con la operación del viñedo o en conjunto con ella). Instalar/mantener sistemas de riego y líneas de agua. Mover e instalar tuberías y equipos de riego. Cavar y mantener zanjas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

3

Requisitos Especiales:

Se requieren tres meses de experiencia en granjas comerciales de frutas, en los diez años anteriores. La experiencia debe incluir el conocimiento de las técnicas adecuadas de poda, aclareo, poda, plantación y cosecha de los cultivos enumerados en la orden de trabajo. Caminar, pararse, agacharse, empujar, tirar y girar repetitivamente. Suba escaleras de 6 pies y alcance la cabeza durante largos períodos de tiempo mientras recoge/poda/aclara árboles. Levante, transporte y cargue hasta 70 libras. El trabajo puede ser en condiciones climáticas adversas, incluyendo calor extremo, frío y/o lluvia durante largos períodos de tiempo. Debe tener 21 años de edad o más.

Número de Horas por Semana:

60

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Mood's Farm Market LLC

Localización:

Mullica Hill, NJ 08062

Lugar de Trabajo

Dirección:

901 Bridgeton Pike, Mullica Hill, NJ 08062

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26016-565486

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/26/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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