SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

Operación de equipos agrícolas: se requiere que los trabajadores operen tractores y otros equipos agrícolas para realizar operaciones diarias como labranza, siembra, cultivo y cosecha. Esto incluye el transporte de equipos agrícolas a los campos y el producto cosechado al procesador. El trabajo también requiere mantenimiento preventivo en el equipo agrícola. Antes de que cualquier trabajador opere el equipo agrícola, se le instruirá sobre la seguridad y el funcionamiento del tractor antes de conducirlo. Los tractores deben conducirse de manera que protejan al operador, a otros trabajadores, a los productos, a los árboles, a los cultivos y al equipo. El incumplimiento reiterado de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a la rescisión. Cualquier trabajador que opere equipos agrícolas, incluidos tractores de campo o vehículos de carretera, los trabajadores deben poder comunicarse en inglés y seguir instrucciones básicas en inglés. Riego: los trabajadores colocarán la tubería de riego, monitorearán si hay fugas, moverán y eliminarán la tubería según sea necesario durante la temporada de crecimiento. La tubería puede pesar cincuenta (50) libras y se requerirá que los trabajadores carguen tuberías distancias cortas desde el camión hasta el campo. Mantenimiento de edificios y campos: se requiere mantenimiento ligero de edificios que implica barrer, limpiar y pintar dentro y alrededor de la granja, incluidos los edificios y los terrenos. Esto también incluye el mantenimiento del campo, como la recolección de rocas, el recorte de setos y el deshierbe manual. Descripciones de puestos secundarios: Instalación y desmontaje de equipos agrícolas: desmonte los equipos que ya no estén en uso. Instale equipos agrícolas en la granja. Esto incluye desembalar y clasificar el material de construcción, ensamblar secciones de equipos y unir secciones. Construir sistemas de alimentación y bebida, así como equipos de eliminación de estiércol. Instale sistemas de iluminación y ventilación, y otros trabajos de construcción ligeros dentro y alrededor del sitio de la granja. Esto no incluye el mantenimiento preventivo. Cultivo de hortalizas: los trabajadores prepararán los campos para plantar hortalizas. El trabajador plantará verduras de acuerdo con las instrucciones de su supervisor. Los trabajadores se agacharán y agacharán para recoger verduras de acuerdo con el tamaño, el color, la forma y el grado de madurez y las colocarán en contenedores de campo. Los recolectores tendrán cuidado de no magullar ni dejar cicatrices en los productos. Las actividades previas a la cosecha incluyen la recolección de roca de los campos, el trasplante, la poda y el deshierbe. Los trabajadores llevarán el contenedor lleno con un peso aproximado de cincuenta (50) libras y lo vaciarán en un contenedor más grande o en un remolque. Se requiere que los trabajadores trabajen en los campos cuando las plantas están mojadas por el rocío o la lluvia. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden oscilar entre treinta y cinco (35) y más de noventa y cinco (95) grados. Conducir a los trabajadores: conduzca a los trabajadores diariamente hacia y desde el lugar de trabajo. Lleve a los trabajadores semanalmente a la tienda de comestibles y al banco. Requisitos de bioseguridad: cualquier persona que ingrese a nuestras granjas y a nuestros establos no debe poseer aves, a menos que no estén ubicadas a una distancia conmutable de cualquiera de nuestras granjas. Así lo exigen los siguientes: • United Egg Producers – Certificación de Bienestar Animal • Departamento de Agricultura de los Estados Unidos (USDA) – Programa Nacional de Mejoramiento Avícola – Requisito de Indemnización por Bioseguridad • Los Mejores Procedimientos Operativos Estándar de Eggland: Estándar de Bioseguridad • Administración de Alimentos y Medicamentos (FDA) - 21 CFR, Partes 16 y 118 - Prevención de Salmonella Enteritidis en huevos con cáscara Listado de cultivos: • Maíz • Soja • Trigo sarraceno • Remolacha • Calabaza • Pimientos • Maíz dulce • Berenjena • Pepinos • Coliflor • Melones • Tomates • Arroz • Grano pequeño (trigo, triticale, centeno, avena, etc.) • Otras frutas y verduras que crezcan bien en la zona, que puedan encajar bien en la rotación de cultivos, y/o cultivos solicitados por nuestra cadena de suministro. El horario es: de 7 a.m. a 3:30 p.m. (de lunes a viernes); De 7 a.m. a 3:30 p.m. (sábado), pero varía según el clima y las condiciones del cultivo. Las horas reales trabajadas pueden variar a lo largo de la temporada: durante los períodos pico, las horas trabajadas pueden ser más altas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Los trabajadores deben ser físicamente capaces de levantar hasta 50 libras con ayuda. El empleador proporcionará a los trabajadores, sin costo alguno, todas las herramientas y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas. Las temperaturas del campo oscilan entre 10 y 100 grados (F) con posibles condiciones matutinas húmedas. El empleador se compromete a proporcionar al trabajador, sin cargo ni cargo de depósito, todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas.

Número de Horas por Semana:

42

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 3:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Kreher Enterprises, LLC (KE #1)

Localización:

Clarence, NY 14031

Lugar de Trabajo

Dirección:

5411 Davison Road, Clarence, NY 14031

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26040-627977

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Se pueden ofrecer aumentos, salarios más altos y/o bonificaciones a cualquier trabajador en la ocupación especificada, a discreción exclusiva de la empresa, en función de factores individuales, incluido el rendimiento laboral, la habilidad y la antigüedad.

Fecha de Publicación:

2/12/2026

Oferta de tarifa por pieza

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