SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

149

Deberes Laborales:

Los trabajadores realizarán trabajos manuales para cosechar y mantener varios cultivos, incluidos espárragos, manzanas, fresas, arándanos, duraznos, pepinos, calabazas y calabazas. En el caso de los espárragos, los trabajadores se montarán en un carro de recolección o caminarán detrás de él para chasquear a mano las lanzas a nivel del suelo, asegurándose de que las lanzas tengan la longitud correcta y se coloquen cuidadosamente en las orejetas sin tirar de las raíces ni dejar extremos blancos. En el caso de los huertos de manzanas y duraznos, los trabajadores realizarán el mantenimiento básico, como la plantación de árboles, el aclareo a mano de las frutas pequeñas de las ramas y la poda de las ramas con herramientas manuales. Este trabajo incluye la limpieza de los campos mediante la recogida de rocas y raíces, la palada de la tierra y la eliminación de malezas, enredaderas y escombros para garantizar que los terrenos sigan siendo adecuados para la producción. La cosecha de manzanas y duraznos requiere el uso de una escalera y un saco de recolección, donde los trabajadores deben recoger cuidadosamente la fruta a mano para evitar magulladuras, mantener los tallos unidos y vaciar suavemente los sacos en contenedores. Las tareas de embalaje consisten en clasificar la fruta por color y tamaño, plegar cajas y apilar cajas de cartón en palés. Durante la cosecha de fresas y arándanos, los trabajadores caminan a través de las hileras para recoger todas las bayas maduras a mano mientras siguen los estándares de calidad para evitar magullar la fruta. En el caso de los pepinos y las calabazas, los trabajadores arrancan las verduras para llenar cubos de cinco galones, mientras que la cosecha de calabazas requiere cortar las vides con un cuchillo y trabajar en una línea para pasar las calabazas que pesan entre 20 y 70 libras. Durante los períodos en que la cosecha no está disponible debido al clima, la madurez del cultivo u otras condiciones fuera del control del empleador, los trabajadores realizarán tareas generales de mantenimiento de la granja y el campo que son incidentales a la producción agrícola. Estas tareas incluyen atar y replantear plantas, podar árboles y ayudar bajo supervisión directa con el mantenimiento de rutina del sistema de riego o reparaciones menores utilizando solo herramientas manuales, sin necesidad de solucionar problemas técnicos. Las tareas generales también incluyen la limpieza de equipos agrícolas, la reparación de contenedores y paletas de madera, y la realización de una limpieza ligera de los lugares de trabajo y las áreas de vida comunes relacionadas con el uso propio de los trabajadores, como la recolección de basura y el mantenimiento de las condiciones sanitarias necesarias para cumplir con los estándares de salud y seguridad. Todos los trabajadores deben ser capaces de levantar hasta 50 libras y realizar movimientos repetitivos como agacharse, agacharse y arrodillarse durante largos períodos. Todo el trabajo se realiza bajo la dirección de un supervisor y se proporcionará capacitación para todas las herramientas o equipos asignados. Operación de Equipos (No Esenciales / Incidentales) La operación de equipo agrícola es un deber no esencial e incidental. De manera ocasional, poco frecuente y de muy corta duración, los trabajadores pueden ayudar bajo supervisión directa con el movimiento menor de un tractor, camión o montacargas dentro de los límites de la granja solamente. Esta asistencia se limita a apoyar las actividades de campo o de manipulación de materiales. No se requiere experiencia previa, capacitación o licencia especializada en el momento de la contratación. Esta asistencia no está vinculada a los estándares de productividad y no reemplazará ni desplazará a los operadores regulares de equipos.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Este tipo de trabajo, implica condiciones de trabajo que requieren una tremenda resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, bajo la luz solar directa y en condiciones climáticas adversas como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico.

Número de Horas por Semana:

36

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:30 A.M. - 1:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

D & J and Sons Harvesting, Inc.

Localización:

Avon Park, FL 33825

Lugar de Trabajo

Dirección:

6110 S 48th Ave, New Era, MI 49446

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26042-632720

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Según la Ley de Tiempo Ganado por Enfermedad de Michigan, todos los empleadores deben proporcionar licencia por enfermedad. Las grandes empresas (11+) deben ofrecer más tiempo remunerado que las pequeñas empresas (10 o menos). El tamaño de la fuerza laboral determina los requisitos específicos para cada empleador.

Fecha de Publicación:

3/10/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir