SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

15

Deberes Laborales:

Trabajador del huerto: Pode y plante árboles, enredaderas, cañas y arbustos. Cultive y coseche a mano árboles frutales, bayas y verduras mixtas, que incluyen, entre otros, manzanas, duraznos, cerezas, frambuesas, cebollas, zanahorias, apio, coles de Bruselas, chirivías, papas, ajo, chalotes, calabaza de invierno, puerros. Arrancar las malas hierbas/cortarlas: Los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especificado por el empleador y eliminarán las malas hierbas y el césped de los campos con la mano o con una azada. Los trabajadores pueden recoger piedras, raíces y otros escombros del suelo, colocarlos en el remolque y descargarlos. Pinta los troncos de los árboles con pintura a base de agua. Las tareas pueden incluir limpieza, empaque en el campo, carga y descarga de frutas, bayas y verduras cosechadas. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, o participar en actividades de riego. Puede trabajar en invernaderos: las tareas pueden incluir, entre otras, colocar clips en las plantas, enganchar racimos de frutas, tirar de chupones y recoger tomates, pepinos, berenjenas, lechuga, albahaca, berro de agua, rúcula y mezcla de primavera. Además, la remoción y replantación de plantas al final de la temporada para la recuperación de los cultivos también incluye la eliminación o el reemplazo de la tierra y las líneas de goteo de riego en todos los invernaderos. También añadiendo polvo de piedra a los suelos de los invernaderos. Eliminación de malezas alrededor de los invernaderos y mantenimiento general de los invernaderos interiores y exteriores. Los trabajadores trabajarán regularmente alrededor de la maquinaria, incluidas varias líneas de lavado para lavar, clasificar y clasificar todo tipo de productos. Gradúe, ordene o clasifique por tamaño, peso, color o condición. Realizar tareas de saneamiento de granjas, campos y cobertizos. Dirigir y supervisar el trabajo de ayuda ocasional y estacional durante la siembra y la cosecha. Puede operar vehículos agrícolas para transportar cosechas y llevar a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro alrededor de las propiedades agrícolas (incluso en caminos públicos para llegar a los campos del agricultor) durante la jornada laboral. Pueden operar camiones ligeros o camionetas fuera de la granja y sobre la carretera para conducirse a sí mismos o a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro, como a la tienda de comestibles, banco, agencias gubernamentales, consultorios médicos o dentales, etc. Puede operar un camión con GVWR de menos de 13 toneladas para transportar cultivos producidos en la granja (en su estado no manufacturado) al almacenamiento o al mercado o a un transportista para su transporte al mercado. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el período de empleo, en el momento de operar el vehículo de la empresa, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o equivalente extranjero y operar el vehículo de la empresa de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Todos los trabajadores están obligados a seguir las prácticas sanitarias comunes en todo momento. Esto es particularmente importante cuando se tocan cultivos para consumo humano. Los trabajadores deben lavarse las manos lavándose bien con agua y jabón antes de ingresar al campo para las actividades de cosecha y después de cada descanso. Prohibido fumar y el consumo de productos de tabaco durante el tiempo de trabajo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o el resultado de la prueba pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras a la altura del hombro repetidamente durante la jornada laboral y ser capaz de levantar y transportar 75 libras en el campo. Debe ser capaz de llevar una bolsa de recolección completa hacia arriba y hacia abajo usando una escalera de tijera de hasta 9 pies o una escalera recta de 18 pies repetidamente durante todo el día de trabajo. Debe ser capaz de discernir los colores con precisión para realizar una selección específica del color. No debe obstaculizar la productividad de otros trabajadores. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en

Número de Horas por Semana:

42

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Twin Springs Fruit Farm Inc.

Localización:

Ortanna, PA 17353

Lugar de Trabajo

Dirección:

930 Orchard Rd, Orrtanna, PA 17356

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26063-679419

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial solo para los trabajadores H-2A es de al menos $12.36 por hora. La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de al menos $12.36 por hora.

Fecha de Publicación:

3/9/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir