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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Conductores De Camiones Agrícolas (53-3032)

Zingler Farms Inc

Kendall, NY

$30.96 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+15856594019
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
H2aReferrals@yahoo.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
2
Deberes Laborales:
Los conductores de camiones agrícolas cargarán y descargarán camiones. Los trabajadores conducirán los camiones de los empleadores para entregar sus cosechas a los clientes. Los trabajadores verificarán y cargarán la documentación relacionada para verificar que esté completa y sea precisa. Los trabajadores inspeccionarán las cargas para asegurarse de que la carga esté segura. Los trabajadores revisarán los vehículos para asegurarse de que el equipo de seguridad mecánica y de emergencia esté en buen estado de funcionamiento. Los trabajadores deben mantener registros precisos de las horas de trabajo, del servicio del vehículo y/o del estado de reparación. El trabajador también ayudará al mecánico a realizar el mantenimiento de vehículos, equipos, maquinaria, etc. CONDICIONES GENERALES APLICABLES A TODOS LOS CULTIVOS: El trabajo de campo comienza a la hora asignada, generalmente poco después de la luz del día. El ambiente de trabajo será sucio, polvoriento y húmedo, con fluctuaciones de temperatura según la estación. El trabajo se realiza durante una lluvia ligera y en alta humedad y en temperaturas que oscilan entre 100+ grados y menos de 35 grados F. Los trabajadores deben tener capacidad de coordinación de múltiples extremidades mientras están de pie, caminan y trepan durante largos períodos mientras podan y cosechan. Los trabajadores trabajarán de pie en posición inclinada durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores proporcionarán su propia ropa de trabajo. Los trabajadores deben ser capaces de levantar 75 libras de manera constante durante todo el día. Los trabajadores harán movimientos repetitivos, empujando, tirando y caminando. Es posible que se requiera que los trabajadores realicen trabajos, en la granja, que sean incidentales a la agricultura de los cultivos enumerados en la solicitud, como realizar tareas de cultivo manual, desmalezar o azadón, limpiar y reparar edificios agrícolas, terrenos, instalar y mover tuberías y equipos de riego de aluminio, limpiar y mantener sistemas de riego por goteo, usar rociadores de mochila, jardinería, deshierbe, arbustos, etc. Se trata de un negocio muy exigente y competitivo en el que hay que cumplir rigurosamente las especificaciones de calidad. El trabajo descuidado no puede ser tolerado y no será tolerado. Durante ciertas tareas, es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en equipos para realizar una determinada tarea. Cuando participan en actividades de trabajo en equipo, los trabajadores deben coordinarse con otros miembros del equipo para realizar la tarea. Algunos trabajadores pueden ser elegidos como líderes de equipo de trabajo; Se elegirán a la entera discreción del empleador y se basarán en factores que incluyen el desempeño y la antigüedad de los beneficiarios. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, fingido o recalcitrante que sea físicamente capaz pero que no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad. Compromiso de Cosecha Completa: Este es el trabajo regular, siete horas por día, de lunes a viernes, y 5 horas los sábados durante el resto completo del período de empleo. El trabajador se compromete a trabajar para el empleador (s) asignado(s) siempre que haya trabajo disponible durante todo el período restante de empleo, aunque el trabajo pueda ser lento a veces. El trabajador entiende que si el trabajador renuncia o es despedido por causa antes del final del período de empleo, el trabajador no recibirá las garantías de 3/4 y no recibirá ciertos reembolsos de transporte. No se tolerarán tardanzas y/o ausencias excesivas y darán lugar a la rescisión. Las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de tripulación y la ubicación del trabajo serán realizadas por y a su entera discreción el administrador de la granja y / o el supervisor de la granja según lo dicten las necesidades de la operación agrícola. A los trabajadores se les puede asignar una variedad de tareas en un día determinado y/o diferentes tareas en diferentes días. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas y trabajen en cualquier cultivo según lo asignado por el supervisor del trabajador. Las especificaciones de cosecha, en particular, pueden cambiar de vez en cuando durante la temporada debido a las condiciones del cultivo o del mercado, incluso en el mismo cultivo. Se espera que los trabajadores se ajusten a las instrucciones específicas dadas para cada día de trabajo.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
53-3032.00 - Heavy and Tractor-Trailer Truck Drivers

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
12
Requisitos Especiales:
Todos los trabajadores deben tener al menos 12 meses de experiencia operando un semirremolque para transportar productos agrícolas. Todos los trabajadores deben tener una licencia de conducir CDL Clase A asegurable. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar referencias laborales afirmativas de empleadores recientes. Debe ser físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones de trabajo establecidas en la orden de trabajo. Los trabajadores deben pasar una prueba de drogas previa al empleo según las regulaciones federales. Todas las pruebas de drogas correrán a cargo del empleador. Reprobar o negarse a una prueba de drogas previa al empleo resultará en no ser contratado. Reprobar o rechazar la contratación de un puesto de prueba de drogas resultará en la terminación inmediata. Todas las pruebas de drogas corren por cuenta del empleador.
Número de Horas por Semana:
40
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:30 A.M. - 3:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Zingler Farms Inc
Localización:
Kendall, NY 14476

Lugar de Trabajo

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-26089-739497
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
$28.56 para trabajadores H2A
Fecha de Publicación:
4/3/2026
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

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