SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

50

Deberes Laborales:

Cultivos/Productos básicos: Tabaco de hoja ancha. Funciones principales (realizadas la mayoría de los días laborables): Cosecha: Los trabajadores generalmente trabajan en equipos para cosechar tabaco. Los trabajadores ayudarán a preparar el tabaco que se colocará en los graneros y en los graneros de carga y descarga de tabaco. Cortar y colocar plantas en el suelo, recoger plantas (2-3 cada una), entregar las plantas a la lanza, arponear las plantas en el listón, cargarlas en el vagón. Los trabajadores manipularán y colgarán las hojas de tabaco para que se sequen. Pase el listón progresivamente hacia arriba en el granero y cuélguelo en postes, de pie a una altura considerable. Después del curado, retire el tabaco y las hojas en tiras / manojos para el mercado. Cuando se retira el tabaco de la tabla de curado, se espera que los trabajadores se ayuden mutuamente colocando el tabaco en sábanas para encuadernarlo en paquetes y cargarlo en camiones para su transporte. Tenga cuidado de evitar dañar las plantas en todas las etapas para garantizar un producto de calidad de envoltura. El trabajo requiere trabajar en rieles en graneros/estructuras de curado, que están a 48 pulgadas de distancia y de 6 pies a 20 pies sobre el suelo. Los trabajadores no deben tener miedo a trabajar desde las alturas. El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado con equipos eléctricos. A modo de ejemplo y sin limitación, el equipo eléctrico puede incluir tractores, sembradoras, rociadores, cultivadores y otros equipos agrícolas y de empaques. El trabajo debe realizarse en el campo durante largos períodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas que incluyen el pesaje y la carga del producto. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con productos que pesen hasta 70 libras e incluso a elevarlos a una altura de 5 pies durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores deben ser capaces de trabajar de pie en posiciones dobladas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el repelente de insectos, los productos químicos relacionados, etc., pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana a través del calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden oscilar entre 10 y 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores no pueden fumar ni usar productos de tabaco mientras realizan cualquier trabajo asociado con el manejo del tabaco. Los trabajadores que se encuentren consumiendo tabaco mientras manipulan plantas o realizan cualquier trabajo asociado con el manejo de tabaco, serán despedidos de inmediato. Esta regla se aplicará enérgicamente debido a la preocupación por la propagación del mosaico del tabaco y otras enfermedades y la contaminación del tabaco. Las personas que buscan empleo como trabajadores con experiencia en las plantaciones de tabaco deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. La oportunidad de trabajo es el Nivel de Habilidad I. Todas las tareas principales son de nivel de entrada y requieren una supervisión cercana y/o una breve demostración de la tarea por parte de un trabajador más experimentado. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en un día de reposo del trabajador o días festivos federales. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso no remunerado para almorzar. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si el desempeño del trabajador no cumple de manera constante y / o sustancial con las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o si de otra manera se involucra en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de dos meses de experiencia previa verificable trabajando en una granja de tabaco manejando tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que demuestren una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deben ser capaces de realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/transportar 70 libras. Se requieren pruebas de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador ante sospechas razonables de uso. No debe tener miedo a las alturas para colgar el tabaco en los graneros de curado.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

O.J. Thrall, Inc.

Localización:

Windsor, CT 06095

Lugar de Trabajo

Dirección:

715 River Street, Windsor, CT 06095

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26110-810583

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

4/20/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

Compartir