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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

11

Deberes Laborales:

Se espera que los trabajadores realicen las tareas enumeradas en la orden de trabajo para una granja de cebollas y cultivos en hileras y un cobertizo de empaque de cebollas. Esta es una posición de nivel de habilidad 1. Se requiere que los trabajadores tengan al menos 2 meses de experiencia en el trabajo agrícola general. Apilador de cebollas: El trabajador estará de pie durante largos períodos sobre superficies duras de concreto. Apilará bolsas de cebolla de hasta 60 libras en paletas para enviarlas en un cobertizo de empaque de cebollas. Otras funciones pueden incluir: 1. Coloque líneas de mano para el riego y muévalas cuando sea necesario. 2. Camine por los campos e inspeccione el riego por goteo en busca de fugas. 3. Coloque tubos de sifón y excave corrugados. 4. Arranque de bombas para sistemas de riego. 5. Operar o mantener el equipo utilizado en la producción agrícola y la preparación del campo, como tractores, equipos de riego, vehículos de 4 ruedas, camiones y otros equipos de uso común en la agricultura. 6. Ayudar en la siembra, deshierbe y cosecha de cultivos. 7. Los trabajadores también pueden limpiar los escombros y la basura de los campos y limpiar/mantener los edificios de la granja, las instalaciones de empaque de cebollas, las estructuras, el equipo y las áreas de trabajo. 8. Ayudar con la construcción de granjas / mantenimiento y reparaciones de campos. 9. Limpiar y reparar las acequias. 10. Las tareas de la cosecha de cebollas pueden incluir montar en la cosechadora para eliminar rocas y escombros, caminar por las hileras y tirar las puntas hacia atrás, ayudar con el empaquetado y la clasificación de los camiones de cosecha. Ayudar en el movimiento de los contenedores al almacenamiento.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

53-7064.00 - Packers and Packagers, Hand

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

El empleador acepta que ofrecerá, anunciará en su contratación y pagará al menos la Tasa Salarial de Efecto Adverso (AEWR), la tarifa de salario por hora prevaleciente, la tarifa a destajo prevaleciente, la tasa de negociación colectiva acordada o la tasa de salario mínimo federal o estatal, vigente en el momento en que se realiza el trabajo, lo que sea más alto. El empleador puede pagar una tarifa por hora más alta en función del desempeño permanente, el empleador puede, a su discreción, pagar tarifas por hora más altas para los trabajadores que realizan tareas especializadas o pagar bonificaciones discrecionales. Estas tarifas más altas se basarán en factores individuales, incluida la habilidad/conocimiento demostrado después de la contratación, la experiencia demostrada después de la contratación, las certificaciones y el desempeño, y se ofrecerán a todos los trabajadores calificados H-2A y los trabajadores estadounidenses correspondientes en los mismos términos.

Número de Horas por Semana:

59

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 6:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Tamura Farms, Inc

Localización:

Homedale, ID 83628

Lugar de Trabajo

Dirección:

17623 HWY 95, Wilder, ID 83676

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26152-965971

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

$11.08 (Trabajador Extranjero H-2A)

Fecha de Publicación:

6/10/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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