SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

2

Deberes Laborales:

Cultivo: Semillas. Supervisión y coordinación de primera línea de los trabajadores agrícolas. Las tareas enumeradas a continuación se llevarán a cabo en la granja. Bajo la dirección de la gestión de la granja, asigne tareas y supervise las operaciones de producción de cultivos. Capacitar a los trabajadores en técnicas como la siembra, el cultivo o la cosecha y en el uso de medidas de seguridad. Capacitar a los trabajadores en la operación segura de equipos. Dirigir o ayudar con el ajuste o reparación de equipo o maquinaria. Reciba instrucciones de los gerentes sobre los horarios de trabajo, los requisitos de producción y las condiciones de los equipos y suministros. Mantener los detalles de las acciones del personal. Operar el sistema electrónico de cronometraje del empleador. Los supervisores de primera línea no tienen autoridad directa para contratar o despedir, pero la gerencia de la granja puede pedirles que den advertencias o tomen medidas disciplinarias contra las obras por violaciones de seguridad o reglas laborales. Los servicios a realizar consistirán en asistir en el proceso de determinación y medición con estándares de calidad de semillas agrícolas. Esta es una tarea esencial y requerida para etiquetar y preparar el producto para el mercado. El propósito del proceso, medir y cumplir con los estándares mínimos de germinación/vigor y documentar/registrar, es necesario para cumplir con la ley de etiquetado de semillas del Departamento de Agricultura. Los deberes incluirían la siembra de semillas, la preparación de la siembra, el conteo de semillas, la gestión del suelo y el material de siembra, el movimiento y la colocación de bandejas, incluidos los carros de entrada y salida de un germinador, la medición de imágenes de la semilla germinada, el descarte del análisis completo de la semilla germinada, el lavado y la limpieza de las bandejas una vez completadas, la limpieza del sitio, el mantenimiento, la evaluación de la pintura de las plántulas, la recepción de muestras y la preparación de las mismas. Este trabajo se llevaría a cabo en una instalación agrícola de vivero de laboratorio propiedad y operada por Bayer, en la granja. Es posible que se les pida a los trabajadores que usen/manejen un montacargas.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-1011.00 - First-Line Supervisors of Farming, Fishing, and Forestry Workers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

6

Requisitos Especiales:

Este trabajo requiere un mínimo de 6 meses de experiencia agrícola supervisando cuadrillas que manejan tareas mecanizadas y manuales. Los supervisores de cuadrillas son responsables de supervisar que los trabajadores agrícolas realicen las tareas manuales con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/transportar 60 libras. El supervisor de primera línea debe tener una licencia válida de contratista de mano de obra agrícola con autorización para conducir. Además, los supervisores de primera línea deben tener una tarjeta de contratista de mano de obra agrícola estatal válida para los estados que tienen requisitos de licencia de contratista de mano de obra agrícola estatal.

Número de Horas por Semana:

36

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 1:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Overlook Harvesting Company, LLC

Localización:

Winter Haven, FL 33884

Lugar de Trabajo

Dirección:

BAYER: 450 East Adams Street, Waterman, IL 60556

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26177-053697

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

21.57/hr (salario H-2A)

Fecha de Publicación:

7/7/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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