SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

116

Deberes Laborales:

Los trabajadores operarán camiones y equipos para transportar la caña de azúcar, en relación con la cosecha de la cosecha, desde los campos hasta el ingenio. Las tareas previas a la cosecha incluyen la preparación de camiones, equipos y campos para las actividades de cosecha, incluidos los equipos de limpieza, el mantenimiento y las reparaciones de equipos menores. Realizar trabajos manuales para ayudar en la carga y descarga de caña de azúcar, transportar caña y remolques en el lugar designado. Ayudar con la limpieza, el mantenimiento y la reparación de equipos como vehículos agrícolas, tractores, implementos, camiones y equipos agrícolas y mecánicos. Realizar actividades de limpieza y poscosecha. Ayude con la limpieza del equipo usando un limpiador a vapor o una manguera de agua a alta presión. Use escobas, sopladores, palas y dispositivos de limpieza con aspiradora para limpiar los vehículos agrícolas y otros equipos. Use cortadoras de césped y desmalezadores en las instalaciones del empleador y en las viviendas de los trabajadores alrededor de pozos, edificios, equipos agrícolas. Limpie y mantenga todas las áreas de trabajo, terrenos e instalaciones. Los trabajadores pueden transportar a otros trabajadores y se les pueden ofrecer horas adicionales. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o trabajador recalcitrante que sea físicamente capaz pero no esté dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador transporte la cosecha de manera segura y eficiente o por cualquier otra razón legal. El horario base ofrecido es de 56 horas; almuerzo pagado de una hora incluido; Por lo general, se ofrecen horas adicionales durante una temporada abundante y pueden incluir de 10 a 20 horas adicionales de trabajo en función de la producción de cultivos. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si el desempeño del trabajador no cumple de manera constante y / o sustancial con las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o si de otra manera se involucra en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con las expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento; (2) ha cumplido con todas las pautas de salud y seguridad, incluido el uso de herramientas o equipos de acuerdo con las mejores prácticas para proteger la propiedad y los cultivos del empleador y de una manera que evite lesiones o daños.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

53-3032.00 - Heavy and Tractor-Trailer Truck Drivers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Debe tener 18 años o más. Se requiere una licencia de conducir comercial. Pruebas de detección de drogas requeridas después de la contratación, pagadas por el empleador. Los resultados negativos son necesarios antes de comenzar a trabajar. La detección aleatoria de drogas puede ocurrir durante el contrato, así como la detección de drogas después del accidente, cuando corresponda. El trabajador debe ser capaz de leer y hablar el idioma inglés lo suficiente como para conversar con el público en general, comprender las señales de tráfico de la carretera y las señales en inglés, responder a las consultas oficiales y hacer entradas en informes y registros. Los solicitantes deberán contar con los siguientes documentos: Informe policial de cada estado donde el solicitante haya trabajado o vivido durante más de tres meses en los últimos 10 años. Copias de todas las licencias de conducir comerciales que tenga el solicitante. Una copia de su registro de manejo.

Número de Horas por Semana:

56

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

6:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Northern River Region Growers & Harvesters Association, Inc.

Localización:

St. James, LA 70086

Lugar de Trabajo

Dirección:

57725 Lydia’s Lane, White Castle, LA 70788

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26181-069555

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de $15.65 por hora.

Fecha de Publicación:

7/7/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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