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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

75

Deberes Laborales:

Todas las actividades: Los trabajadores realizarán todas las especificaciones del trabajo según las instrucciones del Gerente de la Granja. Los empleados deben cumplir con todos los requisitos de seguridad personal y de equipo. Los deberes pueden variar de vez en cuando y pueden incluir todas las siguientes especificaciones de trabajo: Siembra y replantación de fresas: Mientras lleva una bolsa de plantas de fresa, el trabajador caminará por la fila, agachándose y colocando una o dos plantas en cada agujero en el plástico y el trabajador firmará la tierra alrededor de la planta. Al replantar, el trabajador eliminará las plantas poco saludables y las reemplazará con plantas nuevas según las instrucciones del supervisor. Cosecha de fresas: Los trabajadores se moverán hacia abajo en las filas asignadas recogiendo todas las fresas maduras, clasificando las fresas mientras cosechan, teniendo cuidado de clasificar y empacar los contenedores por tamaño, forma, color, calidad y cantidad según las instrucciones. Cada trabajador debe recoger las plantas limpias de toda la fruta madura, clasificar y empacar todas las fresas buenas en recipientes específicos, dentro de la caja, de acuerdo con estándares de calidad muy altos según lo establecido en el Estándar de Producción y Calidad de la Empresa. Las fresas que no cumplan con los estándares de calidad se empacarán o eliminarán según lo determine el Supervisor. Cada trabajador debe manipular las fresas con cuidado para evitar magulladuras, ya que las magulladuras debilitarán la fresa. Se espera que cada trabajador de la cosecha se mueva con la cuadrilla de una fila a otra para mantener el nivel de eficiencia. Al completar cada caja seleccionada, el trabajador colocará su calcomanía numérica asignada en la caja, llevará su caja empacada al cobertizo de cajas para ver la calificación, recibirá crédito en su calcomanía numérica asignada y recibirá una nueva caja con contenedores. Cualquier contenedor que esté empacado en exceso o en defecto, o que consista en fruta de mala calidad, será devuelto al trabajador para que lo vuelva a empacar. Al finalizar una fila asignada, el trabajador pasará a la siguiente fila vacante para ser seleccionado. Los trabajadores pueden recibir una notificación disciplinaria si no se cumplen las normas de calidad. Coseche fresas procesadas con tapas: Según las instrucciones, los trabajadores se moverán hacia abajo en la fila asignada recogiendo todas las fresas maduras y desechando las fresas en mal estado que muestren evidencia de podredumbre o daño por insectos. Se indicará a los trabajadores que retiren la tapa (cáliz) de la fresa con la ayuda de una herramienta para cortar. Los trabajadores recogerán la baya y quitarán las tapas. La baya tapada se dejará caer en la bandeja de cosecha, con un peso aproximado de 20 libras. Cuando están llenas, las bandejas se llevan al cobertizo de la caja al final de la fila (el trabajador recibe crédito en su etiqueta numérica asignada) y se obtiene una nueva bandeja. Proceso de cosecha de fresas de jugo de jugo: Según las instrucciones, los trabajadores se moverán hacia abajo en la fila asignada recogiendo todas las fresas maduras y desechando cualquier baya en mal estado que muestre evidencia de podredumbre o daño por insectos. La baya sin tapar se dejará caer en la bandeja de cosecha, con un peso aproximado de 20 libras. Cuando están llenas, las bandejas se llevan al cobertizo de la caja al final de la fila (el trabajador recibe crédito en su etiqueta numérica asignada) y se obtiene una nueva bandeja. Colocación de telas: Según las instrucciones, los trabajadores se moverán por las zanjas de drenaje al final de las hileras y ayudarán a colocar el material de tela en la zanja. Corte/Recorte: El trabajador caminará por la hilera según las instrucciones y cortará/recortará los corredores y las hojas según las indicaciones de cada planta de fresa según sea necesario. Deshierbe: Los trabajadores eliminarán las malezas usando una azada de la pasarela y eliminarán todas las malezas que crecen alrededor de las plantas a mano, los trabajadores también ayudarán con el control de malezas con machete, herbívoro o giro cero. Los trabajadores eliminarán las malezas del área de cultivo rastrillando montones de escombros y los desecharán según las instrucciones. Conexión de cinta de goteo: Los trabajadores deberán cortar la cinta de goteo al final de la cama según las instrucciones y conectar la cinta de goteo a la línea principal de agua Actividades generales de protección contra heladas: Los trabajadores colocarán mantas antiheladas según las instrucciones de su gerente.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

Los primeros 7 días hábiles (hábiles) de empleo se consideran un período introductorio según lo establecido en el Manual del empleado de la empresa. Este será el momento de aprender y comprender las tareas involucradas en el puesto de trabajo. El empleador requiere 2 meses de experiencia agrícola verificable.

Número de Horas por Semana:

36

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Seaboard Berry Farms, LLC (GFW SBBF)

Localización:

Dover, FL 33527

Lugar de Trabajo

Dirección:

19974 Grange Hall Loop, Wimauma, FL 33598

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26182-070733

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Cosecha de fresas $ 2.75 por pinta de 12 onzas planas y más, dependiendo de la condición (unidades mínimas por hora según los estándares de producción). El salario equivalente estimado por hora es de $15.00. $15.00 por hora garantizados.

Fecha de Publicación:

7/23/2026

Oferta de tarifa por pieza

$2.75

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