SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

6

Deberes Laborales:

Nivel de habilidad 1 Vivero: Deberes que incluyen, pero no se limitan a: Realizar cualquier combinación de los siguientes deberes relacionados con la preparación del suelo y los medios de crecimiento, cultivar y participar de otra manera en las actividades de horticultura. Acarrea y esparce fertilizante, etc. para acondicionar la tierra. Plantas, aerosoles, malezas y plantas de riego, arbustos y árboles. La máquina excava árboles y arbustos para cumplir con los pedidos. Camiones de carga para comercialización. Mantenimiento de los equipos agrícolas necesarios para su funcionamiento. Ayudar en la configuración del producto para la venta de la cosecha. Las tareas laborales incluyen plantar, azada, desmalezar, estacar, regar, cortar, cortar, fumigar, fertilizar, labrar, excavar con máquina y colocar árboles en cestas de alambre con arpillera para el envío, posiblemente conducir un tractor u operar un minicargador y todas las demás tareas que están directamente relacionadas con el cultivo y la cosecha de material de vivero cultivado en el campo y el trabajo agrícola en general. El trabajo también incluye el movimiento repetitivo de plantas de vivero pesadas, la carga y descarga de camiones sin asistencia y la exposición a todas las condiciones climáticas. Carga y descarga: Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en remolques de plataforma plana atando árboles B&B al remolque con correas de cordel o nylon, además de colocar una lona en el remolque. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen cargando o descargando árboles de raíz desnuda a mano, así como plantándolos en el campo con una trasplantadora. Se proporcionarán todas las herramientas y equipos utilizados para realizar los diversos trabajos. Los trabajadores serán instruidos en la seguridad y operación del tractor y otros equipos antes de conducir el tractor o usar otros equipos. Los tractores deben conducirse de manera que protejan a los operadores, otros trabajadores, productos, árboles, cultivos y equipos. El incumplimiento reiterado de los requisitos de seguridad y las instrucciones de funcionamiento puede dar lugar a la rescisión. Trabajo alternativo: Mantenimiento general de la granja y otras tareas requeridas en el mantenimiento de la operación agrícola. Incluye, pero no se limita a, la preparación de graneros, la preparación de la tierra para la siembra, el mantenimiento de herramientas y equipos, y otros trabajos directamente relacionados con las actividades de cultivo para las que se contrata al trabajador. También incluye la limpieza de malezas de las hileras de cercas o la recolección de raíces. Dicho trabajo se ofrecerá cuando el clima o las condiciones del cultivo impidan trabajar en las actividades principales enumeradas anteriormente. Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días laborables normales, el empleador puede ofrecer (pero no exigir) al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según lo indique el empleador asignado cada día. Se puede solicitar a los trabajadores que trabajen diez (10) horas por día, dependiendo de las condiciones de los campos y la madurez de los cultivos. Además, se puede solicitar a los trabajadores que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no se les exigirá. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen en los campos cuando los cultivos están mojados por el rocío o la lluvia y deben tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre los 10 grados y más de 100 grados. Los trabajadores deben ser capaces de pararse, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y estar físicamente aptos para realizar las tareas asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso del equipo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.

Número de Horas por Semana:

45

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 4:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

Hidden Valley Nursery LLC

Localización:

Morrison, TN 37357

Lugar de Trabajo

Dirección:

4456 State Rd 108 S, Morrison, TN 37357

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26204-121275

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial de H2A será de $14.70 por hora.

Fecha de Publicación:

7/29/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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