Saltar al contenido principalSaltar para seleccionar idioma
U.S. flag

Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Trabajadores Agrícolas Y Obreros, Cultivos, Viveros E Invernaderos

DLW Poultry Inc

Albany, KY

$13.94 por hora

ACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+16063067736
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
DLWpoultry@aol.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
11
Deberes Laborales:
Nivel de habilidad 1 Forraje: Los deberes incluirán, pero no se limitan a: Preparación de la tierra, operación de equipos de labranza, equipos de corte. Lleve las pacas de heno a los graneros de almacenamiento/graneros de las granjas que compran el heno. Ayuda con todos los aspectos de la producción avícola, incluyendo el cuidado y manejo de los pollos. Monitorear su salud y crecimiento a lo largo del ciclo de producción. Recoge los huevos del suelo. Mantener un ambiente de trabajo limpio y seguro en los gallineros y áreas circundantes. Desinfectar, reparar y mantener el equipo y las herramientas utilizadas en las operaciones diarias. Monitoree y registre datos relacionados con el alimento, el agua, la temperatura y la salud general de las aves. Realizar tareas generales de la granja, incluyendo la limpieza, desinfección, y mantenimiento de las instalaciones. Operar diversa maquinaria y equipo agrícola como tractores, esparcidores, cargadores y vehículos utilitarios para transportar materiales de desecho. Siga las reglas y pautas de seguridad para el manejo de residuos. Siga los protocolos de bioseguridad y las normas de seguridad en todo momento. Mantenga un ambiente de trabajo positivo actuando y comunicándose de una manera que se lleve bien con los compañeros de trabajo y la gerencia. Siga los protocolos de bioseguridad al no tener aves en su hogar y no visitar otras granjas. Empaque los huevos en cajas o bandejas asignadas y trabaje las horas asignadas diariamente siguiendo las órdenes del supervisor que se guían por las demandas diarias de producción. Observe los huevos moviéndose en la cinta transportadora, colocando los huevos inutilizables en los cartones de papel y las cajas asignadas a los huevos desechables. Asegúrese de que las bandejas de huevos sean adecuadas con la impresión adecuada en las bandejas. Asegúrese de que los códigos de fecha en las bandejas sean legibles, correctos y estén orientados en la dirección correcta cuando los carritos de huevos estén llenos. Coloque los huevos dañados en cartones cuando los cartones estén llenos, colóquelos en cajas. Coloque cajas llenas de huevos dañados y un carrito lleno de huevos buenos en el área asignada apropiada para mantener su área de trabajo limpia, higiénica, segura y productiva. Esto implica limpiar cualquier derrame de huevos en el piso a diario y desechar adecuadamente los desechos en la basura diariamente según sea necesario Trabajo alternativo: Mantenimiento general de la granja y otras tareas requeridas en el mantenimiento de la operación agrícola. Incluye, pero no limitado a, la preparación de graneros, el drenaje de campos, la preparación de la tierra para la siembra, el lanzamiento de palos en el campo, el mantenimiento de herramientas y equipos y otros trabajos directamente relacionados con las actividades agrícolas para las que se contrata al trabajador. También incluye la fijación, el desbroce y la pintura de cercas / graneros. Dicho trabajo se ofrecerá cuando el clima o las condiciones del cultivo impidan trabajar en las actividades primarias enumeradas. Condiciones generales: Si el trabajo está disponible más allá de los días laborables normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según lo indique el empleador asignado cada día. Los trabajadores pueden ser solicitados a diez (10) horas por día dependiendo de las condiciones de los campos y la madurez de los cultivos. Además, se puede solicitar a los trabajadores que trabajen en días festivos federales y en su día de reposo, pero no se les exigirá. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Tiempo de inactividad: Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento de la temporada. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en los campos cuando los cultivos están mojados por el rocío / lluvia y debe tener ropa adecuada para condiciones que incluyen lluvia ligera y temperaturas que oscilan entre 10 grados y más de 100 grados. Los trabajadores deben ser capaces de pararse, agacharse, agacharse y trabajar durante períodos prolongados de tiempo y estar físicamente aptos para realizar las tareas asignadas. Siempre se debe tener cuidado con cualquier uso del equipo.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
No
Requisitos Especiales:
Físicamente capaz de agacharse, agacharse y ser capaz de pararse sobre los pies durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Podrá ser requerido para realizar pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo alguno para el trabajador. El resultado de la prueba o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y la verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se le requiera presentar una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en la terminación inmediata. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.
Número de Horas por Semana:
48
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
6:00 A.M. - 2:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
DLW Poultry Inc
Localización:
Albany, KY 42602

Lugar de Trabajo

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-300-26208-126061
Múltiples Sitios de Trabajo:
No
Información Salarial Adicional:
La oferta salarial de H2A será de $12.70 por hora.
Fecha de Publicación:
7/28/2026
Oferta de tarifa por pieza
$0.00

Compartir