SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

8

Deberes Laborales:

Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Los deberes pueden variar de vez en cuando. Deberes del conductor del servicio de transporte: El líder de campo transportará a los miembros de la tripulación hacia y desde el lugar de alojamiento hasta el lugar de trabajo designado todos los días. Además, el líder de campo transportará a las cuadrillas hacia y desde la tienda de comestibles, la lavandería y las instalaciones bancarias semanalmente utilizando las camionetas y autobuses propiedad del empleador. Un (1) año verificable de experiencia en control de calidad en agricultura comercial en campos de frutas o vegetales. Debe tener una licencia CDL o equivalente, un historial de manejo limpio y poder aprobar el examen médico requerido por el DOT. El trabajador debe ser capaz de leer y hablar el idioma inglés y español lo suficiente como para conversar con el público en general, entender las señales de tráfico de la carretera y las señales en inglés, responder a las preguntas oficiales y hacer anotaciones en informes y registros. Mientras conduce, el Líder de Campo monitoreará a otros trabajadores e informará cualquier accidente o lesión al Empleador. El líder de campo mantendrá los vehículos limpios y transferirá a los trabajadores entre los sitios de trabajo cuando sea necesario. El Líder de Campo proporcionará documentos y licencias a las agencias federales. Las horas adicionales pueden comprender un 30% adicional del tiempo del Líder de Campo. El cinco por ciento de las responsabilidades pueden estar compuestas por la inspección de un vehículo, la verificación de los niveles de gasolina, aceite y agua, la presentación de informes y la coordinación de reparaciones menores de los vehículos, como el cambio de neumáticos y el seguimiento de todos los requisitos programados de mantenimiento, y la notificación de cualquier evento que afecte la seguridad de los trabajadores o del vehículo. Líder de campo: Los deberes incluyen ayudar al gerente de la granja y apoyar a otros trabajadores de campo ayudando a comunicar los planes de trabajo diarios, como el cultivo, el riego o la cosecha. El Líder de Campo operará la maquinaria agrícola para el cultivo, la cosecha o el almacenamiento de cultivos, y se comunicará con el Gerente de la Granja con respecto a la cosecha diaria. Otras tareas incluyen el transporte de trabajadores de un campo a otro. Los líderes de campo monitorearán a otros trabajadores agrícolas y cosechadores en general para asegurarse de que los trabajos se completen de acuerdo con las políticas de la empresa, informarán cualquier problema a la gerencia del empleador, inspeccionarán los productos para el control de calidad y utilizarán el sistema de software para realizar un seguimiento de la producción. El Empleador proporcionará instrucciones a los Líderes de Campo, y los Líderes de Campo serán responsables de comunicar las instrucciones a otros trabajadores. Los líderes de campo registrarán la producción de los trabajadores para asegurarse de que los trabajadores se hayan ajustado a las instrucciones específicas dadas para cada día de trabajo e informarán cualquier desviación potencial al Empleador. El puesto de líder de campo requiere caminar mucho y agacharse y agacharse repetidamente para pasar por los campos durante todo el día, así como conducir. El trabajo de campo comienza a la hora asignada poco después de la luz del día. Es posible que se requiera que el trabajador trabaje en el campo cuando los cultivos estén mojados por el rocío o la lluvia y debe tener ropa adecuada para las condiciones climáticas variables. Los líderes de campo serán asignados a los miembros del equipo de cosecha durante la temporada de cosecha. El líder de campo debe estar familiarizado con las reglas de trabajo del empleador para el puesto de trabajador agrícola y cosechador manual. Se requerirá que los Líderes de Campo se comuniquen con otros Líderes de Campo y con el Empleador. Los líderes de campo ayudarán a garantizar que otros miembros del equipo tengan el suministro de agua y las herramientas de trabajo necesarias, incluidas las escaleras y las bolsas de recolección.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

53-3053.00 - Shuttle Drivers and Chauffeurs

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

12

Requisitos Especiales:

Ninguno

Número de Horas por Semana:

36

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

EAM Harvesting, LLC (#2-SD)

Localización:

Arcadia, FL 34266

Lugar de Trabajo

Dirección:

NE Washington St, Arcadia, FL 34266

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26244-207638

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Se garantizará a todos los deberes laborales un mínimo de $ 15.00 para los trabajadores H-2A.

Fecha de Publicación:

9/15/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.85

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