- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 12
- Deberes Laborales:
- Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola, preferiblemente trabajando en un viñedo manejando tareas tanto manuales como mecanizadas, preferiblemente incluyendo actividades de poda y, aclareo y cosecha. Los solicitantes deben ser capaces de proporcionar una declaración escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante.
Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia, incluyendo:
• Realizar zanjas, paletas, azadas, acarreos, preparación del suelo y otras tareas manuales.
• Es necesario agacharse, agacharse y arrodillarse.
• Use herramientas manuales que incluyen, entre otras, azadas, palas, tijeras, tijeras, tijeras de podar y sierras.
• Use/maneje escaleras de hasta 12 pies de largo y hasta 40 libras de peso.
• Levantar, transportar y cargar/descargar productos o suministros.
• Utilice equipos eléctricos, incluidos, entre otros: tractores, sembradoras, cortadoras de césped, arados, rociadores, cultivadores, cizallas eléctricas, motosierras, elevadores altos, montacargas, minicargadores. Debe operar el equipo agrícola de manera segura, con o sin dirección.
• Ayudar con la construcción de granjas / mantenimiento y reparaciones de campos.
• Ayudar con la limpieza del equipo eléctrico, el taller de lavado a presión y el mantenimiento general del taller.
• Plantar, cultivar y cosechar uvas y duraznos. Realiza tareas bajo supervisión en la operación de viñedos / huertos.
• Adelgace la fruta y retire los brotes y las enredaderas.
o Aclareo: Adelgazamiento a mano para controlar el tamaño y la calidad de la fruta. Retire la flor de la fruta, el brote y/o la fruta identificable de dentro de un racimo de otras frutas. Debe identificar y eliminar con precisión la fruta deforme, dañada o no comercializable.
• Realiza actividades de mantenimiento del viñedo, incluyendo la siega y el deshierbe.
• Instalar y mantener enrejados de enredaderas.
o Ate las enredaderas a los enrejados. Debe poseer las habilidades y conocimientos necesarios de qué, cuándo, dónde y cuánto podar en una vid de uva. Identifique y retire las cañas y enredaderas adecuadas mientras conserva la madera fructífera y los espolones de renovación. Debe demostrar y utilizar consistentemente prácticas de poda que aseguren el equilibrio de la vid y preserven la salud de la vid.
o Poda: Poda manual a base de variedad de fruta. Utilice herramientas y equipos de poda manuales y mecanizados. Identifique y retire los troncos o las ramas rotas, las ramas que crecen hacia abajo, las ramas que se frotan entre sí, las ramas interiores sombreadas, la madera muerta y los chupones de brotes.
o Manejar el dosel del viñedo para permitir la circulación de luz y aire.
• Puede realizar tareas generales relacionadas con la operación del viñedo cuando el trabajo en el viñedo no está disponible.
Operar camiones u otros vehículos de propósito múltiple para transportar a los trabajadores desde la vivienda (clima dentro o fuera de la granja) hasta las propiedades de la granja; transportar herramientas, suministros o cultivos; transportar a los trabajadores de un lugar a otro alrededor de las propiedades de la granja durante la jornada laboral (incluso en
caminos para llegar a los campos de cultivo); y/o transportar a los trabajadores a la tienda de comestibles, al banco o a las instalaciones de lavandería según sea necesario Aquellos a los que se les solicite conducir deberán poseer una licencia adecuada; Nadie será rechazado para este puesto que no posea una licencia de conducir.
• Fumigación: se requerirá que el solicitante opere un rociador y use productos químicos de manera responsable y use el EPP adecuado que se requiere. El supervisor se capacitará sobre los requisitos de EPP según el producto químico.
• Los supervisores explicarán y demostrarán los requisitos de selección a todos los trabajadores al comienzo de la temporada y, según sea necesario, a partir de entonces para garantizar los estándares de calidad. El incumplimiento reiterado de las instrucciones de control de calidad puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir la rescisión.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 45-2091.00 - Agricultural Equipment Operators