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Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

1

Deberes Laborales:

Este puesto apoya las operaciones de invierno en una instalación de almacenamiento de granos y proporciona servicio mecánico para equipos agrícolas durante la temporada baja. Durante el período de manejo de granos de invierno, las responsabilidades incluyen el manejo seguro y eficiente del grano en todas las etapas de almacenamiento y envío. Las tareas incluyen preparar y documentar con precisión los boletos de la báscula, inspeccionar las cargas entrantes para verificar que cumplan con los estándares establecidos de contenido de humedad y calidad de grado, y transferir el grano aceptado a los contenedores de almacenamiento apropiados utilizando sistemas de transporte de grano. Los operadores deben mantener una distribución uniforme del grano y minimizar el desperdicio. El grano también se puede mover de los contenedores de almacenamiento a los contenedores de carga para el envío de salida, con el operador coordinando el proceso de carga. Se requiere palear manualmente en áreas donde el equipo de transporte automático no puede eliminar completamente el grano, particularmente durante la limpieza de contenedores o las operaciones de mantenimiento. Se espera que las tareas de limpieza regulares mantengan las áreas de almacenamiento de granos, las zonas de carga y las instalaciones circundantes limpias, seguras y que cumplan con los estándares operativos. El puesto también incluye realizar el mantenimiento de rutina en el equipo de manejo de granos, realizar reparaciones mecánicas menores y escalar de manera segura las patas verticales del grano y acceder a equipos elevados o áreas de almacenamiento para inspecciones y mantenimiento. Durante los meses de invierno (desde finales de noviembre hasta finales de enero), cuando el equipo de campo se retira de la operación, este puesto también incluye responsabilidades para la preparación para el invierno, la inspección, el mantenimiento y la reparación de todo el equipo y los vehículos agrícolas para garantizar que estén protegidos durante el almacenamiento y preparados para la próxima temporada. Las tareas de preparación para el invierno incluyen el drenaje de fluidos como combustible, aceite y refrigerante; agregar estabilizadores de combustible; desconectar o quitar las baterías; lubricación de piezas móviles; sellar las aberturas del motor y la cabina para evitar la infestación de roedores; aplicación de recubrimientos protectores a superficies metálicas expuestas; y la realización de una evaluación general para preparar el equipo para el almacenamiento a largo plazo. Las tareas adicionales incluyen inspecciones posteriores y previas a la temporada para evaluar el desgaste e identificar problemas mecánicos. El mecánico es responsable de revisar la maquinaria agrícola, desmantelar las máquinas defectuosas, volver a ensamblar equipos y componentes, y probar el funcionamiento de los sistemas críticos, incluidos el sistema hidráulico, los trenes de transmisión y los componentes eléctricos. Las tareas pueden incluir probar y reemplazar el cableado eléctrico y las piezas con medidores de prueba, herramientas de soldadura y herramientas manuales; puesta a punto de motores; reemplazar o reparar piezas defectuosas o desgastadas; fabricación de nuevas piezas metálicas cuando sea necesario; y parcheo o reemplazo de láminas de metal dobladas o rasgadas. Esta posición también puede implicar el desmontaje de equipos para un mantenimiento profundo, el servicio de motores o el reemplazo de componentes principales como pistones o válvulas, el ajuste de sistemas mecánicos para un rendimiento óptimo y la realización de pruebas de funcionamiento para confirmar la confiabilidad. Otras responsabilidades incluyen la limpieza de equipos, piezas y herramientas; instalación de piezas de repuesto; probar la seguridad y el funcionamiento de los circuitos eléctricos; aplicación de pintura o revestimientos protectores; inspeccionar el equipo en busca de defectos estructurales o desgaste; y la reparación o sustitución de componentes mecánicos y estructurales. Durante la acumulación de nieve, la función incluye tareas de remoción de nieve, que implican operar equipos de remoción de nieve para despejar entradas de vehículos, caminos de acceso y caminos de equipos, y aplicar arena o sal para mantener condiciones seguras para caminar y trabajar. Las tareas diarias pueden variar. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o proporcionar bonificaciones en función de la antigüedad, el rendimiento u otros factores que se basan únicamente en la discreción del empleador.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

45-2092.00 - Farmworkers and Laborers, Crop, Nursery, and Greenhouse

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

2

Requisitos Especiales:

El trabajo requiere tener o poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se requieren habilidades básicas de alfabetización en inglés. El trabajo requerirá períodos en los que los trabajadores puedan estar expuestos a condiciones climáticas variables y empujones, tirones o movimientos repetitivos extensos. Las pruebas aleatorias de drogas y las verificaciones de antecedentes penales pueden ocurrir después de la contratación a expensas del empleador. Estos controles se pueden realizar para garantizar una vivienda y entornos de trabajo seguros para todos los trabajadores. Los resultados positivos de las pruebas de drogas o la negativa a cumplir con las pruebas pueden resultar en la terminación del empleo. Si el empleador descubre un registro de condenas penales o el estado de un delincuente sexual registrado que el empleador cree razonablemente, de acuerdo con la ley actual, que perjudicará la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores, el empleador puede despedir al trabajador (extranjero y/o nacional) con notificación a la OFLC y al DHS de acuerdo con 20 CFR 655.122 (n).

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:

L&H Wischmeier

Localización:

Columbus, IN 47201

Lugar de Trabajo

Dirección:

8925 S 350 E, Columbus, IN 47201

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-300-26285-295790

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

La oferta salarial solo para trabajadores H-2A es de $13.52 por hora.

Fecha de Publicación:

Invalid Date

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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