AVISO IMPORTANTE CON RESPECTO A LOS SALARIOS PARA EMPLEOS AGRÍCOLAS TEMPORALES

El Departamento de Trabajo anunció recientemente nuevas tasas de salario mínimo, llamadas Tasas de Salario de Efecto Adverso (AEWR, por sus siglas en inglés), que los empleadores deben ofrecer y pagar, en el momento en que se realiza el trabajo, a los trabajadores H-2A no inmigrantes y a los trabajadores en el empleo correspondiente a partir de la fecha de vigencia de las nuevas tasas salariales. Para ver los nuevos AEWR por hora para ocupaciones fuera del rango (a partir del 29 de diciembre de 2021) y el AEWR mensual nacional para el pastoreo o la producción de trabajo ganadero en el rango (a partir del 1 de enero de 2022), por favor visita: https://www.dol.gov/agencies/eta/foreign-labor/wages/adverse-effect-wage-rates

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Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos

U.S. DEPARTMENT OF LABOR

Asistente De Recreación

Fiddlers Creek Foundation, Inc.

Naples, FL

$11.86-$28.00 por hora

INACTIVO

Información de Reclutamiento

Número de Teléfono para Aplicar:
+12393931429
Dirección de Correo Electrónico para Aplicar:
shevchenkon@fiddlerscreek.com

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:
Número de Trabajadores Solicitados:
4
Deberes Laborales:
Instalación diaria completa y desglose de sillones y mesas auxiliares en todas las áreas de recreación. Ayude a los huéspedes en las instalaciones con toallas y sombrillas y cualquier solicitud especial de manera cortés y eficiente, de acuerdo con los estándares. Mantener la limpieza y organización de todos los suministros, equipos, áreas de trabajo y garantizar la seguridad y el disfrute de los huéspedes. Ocasionalmente sirva alimentos y bebidas a los clientes según sea necesario.
Clasificación de Puestos de Trabajo:
39-3091.00 - Amusement and Recreation Attendants

La clasificación y descripción del trabajo / industria incluye información general sobre el puesto de ONET / OES y el Sistema de Clasificación de la Industria de América del Norte. Revise los deberes de trabajo y la orden de trabajo para obtener más información.

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:
Meses de Experiencia Necesaria:
6
Requisitos Especiales:
Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. 6 meses de experiencia previa en el sector de la hostelería. Debe trabajar turnos rotativos, fines de semana y festivos. Levante hasta 50 libras. Trabaje en posición vertical de pie durante largos períodos; ser capaz de llegar por encima; tienen un rango completo de movilidad en la parte superior e inferior del cuerpo. Trabaje en varias posiciones, incluyendo, pero no limitado a, agacharse, pararse, agacharse, sentarse, arrodillarse y ponerse en cuclillas durante largos períodos de tiempo, subir escaleras, navegar por la propiedad rápida y fácilmente según sea necesario para cumplir con las funciones del trabajo. Trabajar en diferentes condiciones ambientales de trabajo (por ejemplo, calor, frío, viento, lluvia, humedad). Repita varios movimientos con las muñecas, las manos y los dedos. Tire y empuje materiales y equipos de hasta 100 libras para completar las tareas de trabajo asignadas mientras sigue los procedimientos de seguridad apropiados. Debe hablar, leer y escribir en inglés. Debe pasar una verificación de antecedentes penales previa a la contratación y una prueba de drogas. Se proporcionará capacitación en el trabajo. 35 horas por semana. Turnos disponibles los 7 días de la semana incluyendo fines de semana y festivos. 7 am-3 pm; 10 am-6pm; 12 pm- 8 pm. Salario por hora: $11.86 - $28. Horas extras posibles por hora 17.79 - $42.00
Número de Horas por Semana:
35
Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):
7:00 A.M. - 3:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre de la Empresa:
Fiddlers Creek Foundation, Inc.
Localización:
Naples, FL 34114
Número de Teléfono:
+12395302801

Lugar de Trabajo

Dirección:
3470 Club Center Blvd., Naples, FL 34114

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:
H-400-22215-394499
Múltiples Sitios de Trabajo:
Información Salarial Adicional:
basado en el mérito y la experiencia pasada
Fecha de Publicación:
8/11/2022

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