SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

10

Deberes Laborales:

Puesto: Asistente de comedor Número de aperturas: 10 • Tome pedidos y sirva comida en un mostrador. Acepte el pago de los clientes y realice los cargos necesarios utilizando la caja registradora. Preparar y servir refrescos como refrescos, café etcetera. Mesas de autobús. Restaure y mantenga limpias las estaciones de trabajo. Ejecutar la comida de la cocina. Cocina limpia, basura vacía. Lavar platos y vasos. Ayuda a preparar alimentos fríos como ensaladas, postres y sándwiches. • Min 35hrs/sem. 7a-2p, 10a-5p y 3p-10p. De lunes a domingo, el turno programado y los días de trabajo varían. Rotar/dividir turnos. • Salario inicial mínimo $ 15.04 / hr.-$ 16.00 / hr. OT si está disponible más de 40hrs / sem a $ 22.56 / hr- $ 24 / hr. Posición de propina. Crédito de propina permitido aplicado según las pautas de la FLSA para cumplir con el salario ofrecido. Se pueden ofrecer aumentos en función del rendimiento. • Paga quincenalmente. • No se proporciona transporte diario hacia / desde el trabajo. • No se requiere educación. • No se proporciona capacitación en el trabajo. • La visa y las tarifas relacionadas se reembolsarán en la primera semana laboral. • Trabajo garantizado por horas totales igual a al menos 3/4 de los días de trabajo en cada período de 12 semanas. • Los suministros, herramientas de trabajo y equipos se proporcionan de forma gratuita. Fines de semana y días festivos requeridos. • Se requiere una experiencia mínima de 1 mes. • La vivienda opcional está disponible a $ 150 / semana por persona y se deducirá quincenalmente más todas las deducciones requeridas por la ley. Se pedirá un depósito de seguridad de $ 300 a la llegada. • Si el trabajador completa el 50% del período del contrato de trabajo, el empleador organizará y pagará o reembolsará directamente el transporte y la subsistencia diaria (mínimo $ 15.88 / día y máximo $ 59 / día con recibos), • Si el trabajador completa el período de empleo o es despedido anticipadamente, el empleador organizará y pagará directamente el transporte de regreso y la subsistencia diaria (mínimo $ 15.88 / día y máximo $ 59 / día con recibos), a la salida. • El empleador utilizará una sola semana laboral como su estándar para calcular los salarios adeudados.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

35-3023.00 - Fast Food and Counter Workers

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

1

Requisitos Especiales:

Rotar/dividir turnos. Fines de semana y festivos reqd.

Número de Horas por Semana:

35

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

7:00 A.M. - 2:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

BEAVER RUN RESORT

Nombre de la Empresa:

BEAVER RUN RENTAL HOLDINGS

Localización:

BRECKENRIDGE, CO 80424

Lugar de Trabajo

Dirección:

620 VILLAGE RD, BRECKENRIDGE, CO 80424

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-24216-243053

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Posición de la punta. Crédito de propina permitido aplicado según las pautas de la FLSA para cumplir con el salario ofrecido.

Fecha de Publicación:

8/24/2024

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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