SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

3

Deberes Laborales:

Responsable de mejorar la longevidad y la lealtad a través de la capacitación, la educación y la comunicación de primer nivel. Elaborar y ejecutar un programa integral de desarrollo de jugadores para elevar el rendimiento y la retención. Realizar sesiones de entrenamiento dinámicas que cautiven y desafíen a los atletas en todos los niveles. Administrar una base de datos específica del club para rastrear el progreso de los jugadores y la información vital. Tutoría de co-entrenadores para garantizar la alineación con los métodos de enseñanza específicos de la edad y las necesidades de aprendizaje. Servir como un faro de mejora continua y aprendizaje permanente, forjando conexiones significativas con los jugadores. Fomentar prácticas reflexivas, fomentar la colaboración y abordar las preocupaciones comunes dentro del equipo. Modelar la excelencia en el campo, colaborar en estrategias de coaching y proporcionar retroalimentación constructiva. Cultivar fuertes lazos dentro de la comunidad, representando nuestros valores tanto dentro como fuera del campo. Liderar 2-4 sesiones de entrenamiento semanales por equipo, adaptadas a diversos grupos de edad y niveles de habilidad. Comprometerse a asistir a partidos de liga y torneo, excluyendo conflictos de programación. Adherirse a las directivas de coaching y procedimientos administrativos establecidos por el liderazgo. Mantener una comunicación transparente con los jugadores y los padres, atender rápidamente las consultas y los cambios de programación. Organizar reuniones regulares del equipo para transmitir información importante y reforzar las políticas del club. Desempeñar un papel activo en el reclutamiento de jugadores y la gestión de la lista del equipo, de acuerdo con las pautas del club. Contribuir a eventos e iniciativas del club, incluidas pruebas recreativas de estrellas, sesiones de fútbol callejero y clínicas de habilidades. Participar en las reuniones del informe de progreso y entrenar al equipo hasta la culminación de la temporada. Asegurar el mantenimiento de los equipos e instalaciones del club, preservando nuestros recursos para un rendimiento óptimo. El empleador utilizará una sola semana laboral como su estándar para calcular los salarios adeudados. El entrenador será pagado cada 2 semanas. El empleador hará todas las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. El empleador será reembolsado por el transporte y la subsistencia desde el lugar desde el cual el trabajador ha venido a trabajar para el empleador si el trabajador completa el 50% del período de empleo cubierto por la orden de trabajo. El empleador proporcionará o pagará el costo del transporte de regreso y la subsistencia diaria desde el lugar de empleo hasta el lugar desde el cual el trabajador partió para trabajar para el empleador, si el trabajador completa el período certificado de empleo o es despedido del empleo por cualquier motivo por el empleador antes del final del período. El empleador reembolsará al trabajador en la primera semana laboral por todas las tarifas de visa, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno. El empleador proporcionará al trabajador, sin cargo ni cargo por depósito, todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas. Al trabajador se le ofrece empleo por un número total de horas de trabajo igual a al menos 3/4 de los días de trabajo de cada período de 12 semanas. El empleador proporcionará comida voluntaria y alojamiento si así lo solicita el empleado. El club tiene 8 familias locales en Carlsbad, California, que albergan a trabajadores temporales como familias anfitrionas. Las familias proporcionan un dormitorio con baño y 3 platos por día. El club compensa a las familias anfitrionas según sea necesario y las cantidades varían de una familia a otra. El monto para la subsistencia diaria será de al menos $ 15.88 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 59.00 por día con recibos. Por favor, pregunte sobre la oportunidad de trabajo enviando solicitudes a la oficina de CalJobs más cercana a usted. El número de teléfono de CalJobs es (800) 758-0398.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

27-2022.00 - Coaches and Scouts

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

Sí

Meses de Experiencia Necesaria:

12

Requisitos Especiales:

Licencia de entrenamiento USSF de nivel de entrada (por ejemplo, licencia de entrenamiento en línea US Soccer 7v7, licencia de entrenamiento en persona US Soccer 9v9, licencia de entrenamiento en persona US Soccer 11v11 o licencia D de US Soccer); Certificaciones de seguridad actuales de Cal South y US Soccer incl. SafeSport, CDC Heads Up Concussion, Livescan Risk Mgmt.

Número de Horas por Semana:

38

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

9:00 A.M. - 8:00 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

City Soccer Club

Nombre de la Empresa:

City SC Management LLC

Localización:

Carlsbad, CA 92008

Lugar de Trabajo

Dirección:

5375 Avenida Encinas, Carlsbad, CA 92008

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25184-152717

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Fecha de Publicación:

1/23/2026

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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