SeasonalJobs.dol.gov

Descripción de Funciones

Tiempo Completo:

Sí

Número de Trabajadores Solicitados:

24

Deberes Laborales:

Deberes del trabajo: Realizar tareas de limpieza ligeras para mantener el hotel de manera limpia y ordenada. Limpie las habitaciones, las instalaciones para conferencias, los salones y los espacios públicos de acuerdo con los estándares del resort. Haga las camas y retire, clasifique, doble, transporte y reemplace la ropa de cama, las toallas y los artículos de limpieza, utilizando carros con ruedas. Papeleras vacías. Reponga suministros como vasos, ropa de cama y artículos de baño. Limpie las alfombras y tapetes con aspiradoras y champús. Se para en el suelo y usa tela para lavar y pulir espejos, ventanas, paredes, etc. usando paños y limpiadores según sea necesario. Garantiza que el mobiliario de la habitación y la sala de reuniones (sillas, otomanas, mesas auxiliares) y las comodidades estén preparados de acuerdo con los estándares del hotel. Reporte los daños, robos y artículos encontrados a los supervisores. El empleador ofrecerá 40 horas de trabajo por semana. Abierto los 7 días de la semana, el horario de trabajo de 5 días varía de domingo a sábado. Horario de turno normal: 8 a.m. a 4:30 p.m. o 3 p.m. a 11:30 p.m. con tiempo de descanso no remunerado de 30 minutos. Los días laborables y las horas pueden variar según la ocupación. El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia y/o proporcionar un pago adicional por desempeño y antigüedad. Es posible que haya horas extras disponibles. Se pagará una prima por horas extras cuando lo exija la ley federal, estatal o local, incluso en tiempo y medio después de 40 horas en una semana laboral. Generalmente, cuando las horas extras estén disponibles, se pagarán a $26.55 por hora. Los trabajadores son responsables de su propio transporte diario hacia y desde el lugar de trabajo.

Clasificación de Puestos de Trabajo:

37-2011.00 - Janitors and Cleaners, Except Maids and Housekeeping Cleaners

Requisitos del Trabajo

Experiencia Necesaria:

No

Requisitos Especiales:

Debe ser capaz de trabajar en un horario de 5 días, incluidos fines de semana y días festivos. Se requiere verificación de antecedentes previa al empleo, costo pagado por el empleador y aplicado por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros/H-2B. El solicitante debe completar una solicitud de empleo. El uniforme requerido se proporciona sin costo para el empleado.

Número de Horas por Semana:

40

Horario de Trabajo (Hora de Inicio/Finalización):

8:00 A.M. - 4:30 P.M.

Información del Empleador

Nombre Comercial/Hacer Negocios Como:

Loews Kansas City Hotel

Nombre de la Empresa:

KC Hotel Property Owner LLC

Localización:

New York, NY 10065

Lugar de Trabajo

Dirección:

1515 Wyandotte Street, Kansas City, MO 64108

Detalles de la Orden de Trabajo

Número de Caso de ETA:

H-400-25335-444347

Múltiples Sitios de Trabajo:

No

Información Salarial Adicional:

Véase la sección F.a.4.

Fecha de Publicación:

12/8/2025

Oferta de tarifa por pieza

$0.00

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