- Tiempo Completo:
- Sí
- Número de Trabajadores Solicitados:
- 25
- Deberes Laborales:
- Ocean Edge Resort LLC dba Ocean Edge Resort and Golf Club busca amas de llaves, 25 vacantes, puestos temporales a tiempo completo del 4/1/26 al 11/15/26 en Brewster, MA.
Amas de llaves: Limpiarán y mantendrán todas las habitaciones de las propiedades de 4 estrellas con estándares de nivel de lujo. Los deberes incluyen hacer las camas, garantizar la limpieza de todas las áreas de los huéspedes, incluida la entrada de las habitaciones y todas las áreas públicas, incluida la aspiradora de los pasillos, lavar las ventanas y las áreas del patio, amueblar los suministros de la habitación y reponer la ropa de cama. Vacíe la basura, use los productos químicos de limpieza correctos de acuerdo con OSHA. Proporcionar servicio de cobertura según sea necesario. Deberá estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo. Debe ser capaz de levantar y transportar 25 libras. Limpie hasta 14 habitaciones y un mínimo de 15 estadías al día. Inspecciona tus propias habitaciones. Manténgase dentro de la asignación programada de cada habitación. No se necesita experiencia; entrenará.
A los trabajadores se les pagará no menos de $20.26 por hora. Las horas extras pueden estar disponibles a una tarifa de $30.39 por hora.
Generalmente: mínimo de 35 horas semanales, con una media de 7 horas por jornada laboral y 5 días laborables por semana. Se requieren fines de semana y días festivos. Varios turnos disponibles, pero normalmente de 7 a.m. a 3 p.m. o de 3 p.m. a 11 p.m. todos los días.
Condiciones de empleo para trabajadores H2B y de EE. UU.: 1. Se proporcionará transporte inicial para comenzar el empleo estacional/pico (incluidas las comidas y, en la medida necesaria, el alojamiento) hasta el lugar de empleo, o se reembolsará su costo a los trabajadores, si el trabajador completa la mitad del período de empleo. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. Se proporcionará transporte de regreso si el trabajador completa el período de empleo o es despedido anticipadamente por el empleador. La subsistencia diaria será de al menos $ 16.28 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 68.00 por día con recibos. 2. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas equivalentes al menos a las tres cuartas partes de la jornada laboral en cada período de 12 semanas del período total de empleo. 3. El empleador proporcionará a los trabajadores sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. 4. El empleador utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios, comenzando cada domingo a las 12:00 a.m. y terminando el sábado a las 11:59 p.m., y al empleado se le pagará quincenalmente. 5. Los trabajadores H-2B serán reembolsados durante la primera semana laboral por manutención, visa, procesamiento de visa y costos relacionados, excepto los costos de pasaporte, mediante cheque de la empresa. 6. Opciones de vivienda opcionales, limitadas, disponibles, por orden de llegada mientras estén disponibles, por una tarifa que oscila entre $500 y $700 por mes (no se deduce de la nómina). 7. El empleador hará las deducciones del cheque de pago del trabajador requeridas por la ley. 8. A los empleados con más experiencia, o a los empleados que regresan, se les puede ofrecer una tasa salarial más alta. 9. Bono de retención disponible.
Empleador: Ocean Edge Resort LLC dba Ocean Edge Resort and Golf Club, Attn: Katie Ranson, 2907 Main Street, Brewster, MA 02631. Envíe las solicitudes a la Agencia Estatal de Fuerza Laboral más cercana ubicada en Career Opportunities, 372 North Street, Hyannis, MA 02601, 508-771-5627.
- Clasificación de Puestos de Trabajo:
- 37-2012.00 - Maids and Housekeeping Cleaners